Senior Full Stack Developer – AI-Native Engineering (Remoto)

Vermont Solutions

Madrid

Presencial

EUR 55.000 - 90.000

Jornada completa

Hace 2 días
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Flexibilidad horaria
Seguro médico privado
Cheques formación
Cheques guardería
Tarjeta transporte

Descripción de la vacante

Vermont Solutions busca un Senior Full Stack Developer con orientación backend para participar en una nueva aplicación de monitorización y gestión de emisiones, y en una plataforma Distribution, Pricing & Processing.

Será fundamental trabajar con herramientas IA para mejorar el ciclo de desarrollo, desde análisis de requisitos hasta entrega, manteniendo calidad, seguridad y observabilidad en un entorno Agile.

Formación

  • 5+ años de experiencia como Full Stack Software Developer / Software Engineer, preferentemente con orientación backend.
  • Experiencia sólida con Java, Spring Boot y Hibernate/JPA.
  • Experiencia frontend con Angular, HTML, CSS y JavaScript/TypeScript.

Responsabilidades

  • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones empresariales innovadoras.
  • Analizar requisitos con equipos técnicos y stakeholders de negocio.
  • Diseñar e implementar módulos basados en microservicios y APIs REST.
  • Desarrollar/maintener backend y frontend.

Conocimientos

Full Stack
Backend
Java/Spring
Angular
REST APIs
SQL/Relational DB
Microservices
CI/CD
DevOps
Cloud
Docker/OpenShift
AI-Assisted Dev
Prompt Engineering
English (C1)

Herramientas

Cursor
ChatGPT
Claude
Gemini
Devin
Sourcegraph Cody
Continue.dev
Git
GitHub
Jenkins

Descripción del empleo

En Vermont Solutions buscamos incorporar un/a Senior Full Stack Developer, con orientación preferentemente backend, para participar en el desarrollo de una nueva aplicación de monitorización y gestión de emisiones, así como en una plataforma de Distribution, Pricing & Processing.

Buscamos un/a AI-Native Engineer: un perfil con una sólida base de ingeniería de software que sepa aprovechar las herramientas de Inteligencia Artificial para mejorar todo el ciclo de desarrollo, desde el análisis de requisitos y el diseño de soluciones hasta el desarrollo, testing, despliegue, monitorización y mejora continua.

Trabajarás en un entorno Agile, colaborativo y orientado a la innovación, participando en el diseño y construcción de aplicaciones empresariales escalables, seguras y de alta calidad.

La Inteligencia Artificial será una parte real de tu forma de trabajar.

Buscamos una persona que no solo conozca las herramientas de IA, sino que sepa integrarlas de manera efectiva y responsable en el ciclo de desarrollo de software.

También será importante comprender las capacidades y limitaciones de los Large Language Models (LLMs) y saber cuándo y cómo utilizarlos dentro de un entorno empresarial.

Participarás además en la adopción de buenas prácticas, gobernanza y uso seguro de herramientas de IA en los procesos de ingeniería.

Responsabilidades
  • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones empresariales innovadoras.
  • Analizar requisitos junto con equipos técnicos y stakeholders de negocio.
  • Diseñar e implementar nuevos módulos y soluciones basadas en arquitecturas de microservicios.
  • Desarrollar y mantener componentes backend y frontend.
  • Trabajar principalmente con Java, Spring Boot y Hibernate/JPA.
  • Diseñar, desarrollar y consumir REST APIs.
  • Trabajar con bases de datos relacionales y tecnologías SQL.
  • Crear y ejecutar test cases, asegurando la calidad y fiabilidad del software.
  • Participar en procesos CI/CD, despliegues y soporte de producción.
  • Diagnosticar y resolver incidencias, problemas de rendimiento y errores de aplicación.
  • Participar en decisiones de arquitectura y diseño técnico.
  • Aplicar buenas prácticas de Clean Code, mantenibilidad, observabilidad y seguridad.
  • Trabajar con repositorios, pipelines DevOps y herramientas de desarrollo colaborativo.
  • Participar en un entorno Agile / SCRUM.
  • Mentorizar a perfiles junior y contribuir a una sólida cultura de ingeniería.
Trabajarás con herramientas de AI-assisted development como:
  • Cursor
  • ChatGPT
  • Claude
  • Gemini
  • Devin
  • Sourcegraph Cody
  • Continue.dev
Podrás utilizarlas para:
  • Generación y refactorización de código.
  • Creación automática de documentación.
  • Generación y validación de tests.
  • Debugging y análisis de causas raíz.
  • Code reviews y mejora de calidad.
  • Automatización del SDLC.
  • Optimización de la productividad de los equipos de ingeniería.
Requisitos

Buscamos un/a Senior Software Engineer con:

  • 5+ años de experiencia como Full Stack Software Developer / Software Engineer, preferentemente con orientación backend.
  • Experiencia sólida con:
  • Java — nivel avanzado.
  • Spring Boot — nivel experto.
  • Hibernate / JPA.
  • Experiencia con tecnologías frontend como:
  • Angular.
  • HTML.
  • CSS.
  • JavaScript / TypeScript.
  • Experiencia con bases de datos relacionales y SQL, especialmente:
  • Oracle.
  • PostgreSQL.
  • Experiencia diseñando y consumiendo REST APIs.
  • Experiencia trabajando con:
  • Git.
  • GitHub.
  • Collaborative Development Workflows.
  • Experiencia con arquitecturas de Microservicios.
  • Experiencia con Jenkins y CI/CD pipelines.
  • Experiencia trabajando con metodologías Agile / SCRUM.
  • Experiencia con DevOps y Cloud.
  • Experiencia con tecnologías de containerización como:
  • Docker.
  • OpenShift.
  • Experiencia práctica utilizando herramientas de desarrollo potenciadas por IA.
  • Conocimientos de Prompt Engineering y AI-Assisted Development.
  • Experiencia integrando IA en procesos de ingeniería y delivery.
  • Español e inglés C1.
Valorable
  • Arquitecturas event-driven y sistemas de mensajería.
  • Kubernetes.
  • Frameworks de automated testing.
  • Plataformas AI/ML.
  • Integraciones de GenAI en aplicaciones empresariales.
  • Secure Coding y seguridad en entornos de desarrollo asistidos por IA.
  • Entornos Cloud, especialmente AWS.
  • Herramientas de monitorización, logging y observabilidad.
¿Qué ofrecemos?
  • Plan de Formación y certificaciones técnicas.
  • Desarrollo profesional y plan de carrera definido.
  • Flexibilidad horaria
  • Plan de retribución flexible acorde a tus necesidades (seguro médico privado, cheques formación para estudiar idiomas, cheques guardería, tarjeta transporte...).
  • Modelo de gestión sostenible y políticas de igualdad efectiva, ambientes de trabajo abiertos e inclusivos.

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