SAP EWM Consultant

Accenture PLC; Barcelona; Híbrido; EUR 50.000 - 90.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Seguro médico

Seguro de vida

Seguros de accidentes

Retribución flexible

Formación y desarrollo

Beneficios de Accenture

Descripción de la vacante

Accenture PLC busca un/a Consultor/a SAP EWM para participar en proyectos de implantación, evolución y transformación de soluciones SAP EWM, colaborando con equipos multidisciplinares y clientes de diferentes sectores.

El puesto se desempeña en Madrid/Barcelona, con modelo de trabajo híbrido. Se valorará experiencia en SAP S/4HANA, certificaciones SAP y habilidades en IA aplicada al puesto.

Formación

• Experiencia mínima en proyectos SAP EWM (4+ años).
• Conocimientos de integración SAP EWM con MM, SD, PP y TM.
• Inglés avanzado para trato con clientes internacionales.

Responsabilidades

• Analizar requisitos logísticos y de almacenes para SAP EWM.
• Parametrizar y configurar SAP EWM y asegurar integración con otros módulos SAP.
• Definir pruebas funcionales, integracion y soporte durante UAT.
• Capacitar a usuarios y documentar procesos funcionales.

Conocimientos

SAP EWM

Inglés avanzado

Interacción con clientes

IA aplicada al puesto

Educación

Certificación SAP EWM

SAP S/4HANA experiencia

Herramientas

SAP EWM

MM/SD/PP/TM integración

Descripción del empleo

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.

En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Si quieres formar parte de un Great Place To Work® y desarrollar tu carrera profesional participando en proyectos innovadores de transformación SAP para compañías líderes, sigue leyendo.

Buscamos un/a SAP EWM Consultant para participar en proyectos de implantación, evolución y transformación de soluciones SAP Extended Warehouse Management (EWM), colaborando con equipos multidisciplinares y clientes de diferentes sectores para diseñar y desplegar procesos logísticos eficientes y escalables.

El puesto se desempeña en Madrid/Barcelona, en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.

Funciones principales

• Analizar requisitos de negocio relacionados con logística, almacenes, entradas y salidas de mercancía, inventario y procesos de distribución para su implantación en SAP EWM.
• Diseñar, parametrizar y configurar soluciones SAP EWM asegurando su integración con módulos SAP como MM, SD, PP y TM.
• Definir y ejecutar estrategias de pruebas funcionales, pruebas de integración y soporte a User Acceptance Testing (UAT).
• Impartir formación a usuarios clave, elaborar documentación funcional y prestar soporte durante las fases de despliegue y estabilización del proyecto.

Responsabilidades

• Liderar el análisis funcional de procesos de gestión de almacenes y logística dentro de entornos SAP.
• Traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas y funcionales alineadas con las capacidades estándar de SAP EWM.
• Coordinar actividades de configuración, validación funcional y resolución de incidencias durante el ciclo completo del proyecto.
• Colaborar con equipos de arquitectura, desarrollo y otras áreas SAP para garantizar una integración end-to-end de la solución.
• Participar en workshops con cliente, sesiones de diseño funcional y definición de mejores prácticas.
• Garantizar la calidad de la documentación funcional y técnica asociada a los proyectos.

Requisitos imprescindibles

• Mínimo 4 años de experiencia profesional en proyectos SAP EWM.
• Mínimo 4 años de experiencia realizando parametrización y configuración funcional de SAP EWM.
• Experiencia en integración de SAP EWM con otros módulos SAP.
• Experiencia transformando requerimientos de negocio en soluciones funcionales dentro del ecosistema SAP.
• Experiencia participando en análisis funcional, diseño, pruebas, UAT y formación a usuarios.
• Nivel de inglés avanzado.
• Capacidad para interactuar directamente con clientes en entornos internacionales.
• Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.

Requisitos valorables

• Experiencia en proyectos internacionales de implantación SAP.
• Experiencia adicional en módulos SAP MM, SD, TM o PP.
• Certificaciones SAP relacionadas con Supply Chain o SAP EWM.
• Experiencia en entornos SAP S/4HANA.
• Conocimientos de metodologías Agile y herramientas de gestión de proyectos.

Beneficios y compensaciones

En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.

Además, te ofrecemos otros beneficios como:

• Seguro médico, de Vida y accidentes
• Servicio médico y programas de bienestar
• Programa de retribución flexible y compra de acciones
• Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)
• Itinerario formativo individualizado
• Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture
• Red de empleados por la diversidad
• Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

Accenture es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades y valora la diversidad. Todas las decisiones de selección se basan en la experiencia, las habilidades y el potencial de las personas, sin discriminación por razón de edad, discapacidad, origen, género, identidad sexual, orientación sexual, religión o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente.