Responsable de Gestión y Desarrollo Empresarial Sevilla

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Proyecto estable
Crecimiento profesional
Trabajo en Sevilla
Impacto real en la empresa
Entorno musical y cultural

Descripción de la vacante

ConfiARTE, consultora especializada en selección y headhunting, colabora con una empresa vinculada al sector musical y cultural para incorporar en Sevilla a un/a responsable de Gestión y Desarrollo Empresarial.

Buscamos una persona con visión empresarial, capacidad analítica y autonomía para liderar la planificación, seguimiento y toma de decisiones de la compañía, trabajando de forma transversal en distintas áreas y proveedores.

Formación

  • Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o empresariales.
  • Experiencia en dirección, gerencia o control de gestión.
  • Sólidos conocimientos de contabilidad y análisis financiero.

Responsabilidades

  • Supervisión y análisis de la gestión económica y financiera de la empresa.
  • Seguimiento de presupuestos, resultados, costes e ingresos.
  • Elaboración de informes para la toma de decisiones de Dirección.
  • Control de contabilidad y tesorería en coordinación con asesores.
  • Análisis de datos y KPIs para mejora continua.

Conocimientos

Mentalidad empresarial
Análisis de datos
Autonomía
Excel

Educación

Grado en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o Empresariales

Herramientas

Excel
Power BI
ERP/contabilidad

Descripción del empleo

Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección y headhunting, colaboramos con una importante empresa vinculada al sector musical y cultural, en la búsqueda de un/a responsable de Gestión y Desarrollo Empresarial para incorporarse a su estructura en Sevilla.

Buscamos un/a profesional con visión empresarial, capacidad analítica y experiencia en gestión, que pueda asumir una posición de responsabilidad y participar activamente en la toma de decisiones estratégicas y operativas de la compañía.

No buscamos únicamente un perfil financiero o administrativo. Queremos incorporar a una persona con visión global del negocio, capaz de analizar información, interpretar resultados, controlar la gestión económica y aportar criterio en la evolución y desarrollo de la organización.

Tareas

¿Cuál será tu misión?

Como responsable de Gestión y Desarrollo Empresarial, tendrás una posición transversal dentro de la organización, participando en la planificación, seguimiento y toma de decisiones de la compañía.

Entre tus principales responsabilidades estarán:

  • Supervisión y análisis de la gestión económica y financiera de la compañía.
  • Seguimiento de presupuestos, resultados, costes, ingresos y principales indicadores de negocio.
  • Elaboración y análisis de informes para facilitar la toma de decisiones de Dirección.
  • Control y seguimiento de la contabilidad y tesorería, en coordinación con los equipos o asesores correspondientes.
  • Análisis de datos y elaboración de KPIs e indicadores de gestión.
  • Identificación de desviaciones, oportunidades de mejora y propuestas de actuación.
  • Participación en la planificación estratégica y desarrollo del negocio.
  • Coordinación y supervisión de diferentes áreas y proveedores.
  • Optimización de procesos internos y mejora de los sistemas de gestión.
  • Apoyo a la Dirección General en la toma de decisiones y seguimiento de proyectos.
  • Análisis de nuevas oportunidades de negocio y evaluación de su viabilidad.
  • Supervisión del cumplimiento de objetivos y evolución de los principales indicadores de la compañía.
Requisitos

¿Qué buscamos?

Buscamos una persona con mentalidad empresarial, capacidad de análisis y autonomía, acostumbrada a trabajar con información económica y a tomar decisiones.

Valoraremos especialmente:

  • Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad, Empresariales o titulaciones relacionadas.
  • Experiencia previa en puestos de dirección, gerencia, dirección financiera, control de gestión o gestión empresarial.
  • Sólidos conocimientos de contabilidad y análisis financiero.
  • Capacidad para interpretar datos y convertirlos en información útil para la toma de decisiones.
  • Experiencia trabajando con presupuestos, KPIs, cuenta de resultados y control de costes.
  • Capacidad de gestión y coordinación de equipos y diferentes áreas de la organización.
  • Dominio de Excel y herramientas de análisis y gestión de datos.
  • Perfil organizado, resolutivo y con elevada capacidad de autonomía.
  • Visión estratégica y orientación a resultados.

Un valor diferencial

Por la naturaleza de la compañía, será especialmente valorable que el/la candidato/a tenga conocimientos, experiencia o una verdadera afinidad por el mundo de la música y/o la industria musical.

No es imprescindible proceder directamente del sector musical, pero sí buscamos una persona que entienda y valore este entorno, tenga sensibilidad hacia el proyecto y pueda sentirse cómoda trabajando en una compañía vinculada a la música.

Beneficios

¿Qué ofrecemos?

  • Incorporación a un proyecto empresarial estable y con capacidad de crecimiento.
  • Una posición de responsabilidad y confianza, con participación directa en la gestión de la compañía.
  • Posibilidad de desarrollar una función transversal y tener impacto real en la evolución del negocio.
  • Entorno profesional vinculado al sector musical y cultural.
  • Condiciones económicas acordes con la experiencia y responsabilidad aportadas.
  • Proyecto profesional a largo plazo en Sevilla.
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