RESPONSABLE DE EMPLEO - EQUIPO MULTIDISCIPLINAR DE SOPORTE (EMS)

Fundaci; Barcelona; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Job summary

Fundación GoodJob en Barcelona busca un/a Responsable de Empleo – EMS para liderar la estrategia de intermediación laboral y gestionar un equipo multidisciplinar. Impulsará la inserción laboral de personas con discapacidad mediante la coordinación de oportunidades y el establecimiento de relaciones con empresas colaboradoras.

Se valorará experiencia en selección, empleo y RSC, así como habilidades de dirección, planificación y comunicación para impulsar un servicio de alta calidad y resultados

Qualifications

• Titulación universitaria en psicología o sociología y/o formación relacionada.
• Experiencia mínima de 3 años en empleo e intermediación laboral para discapacidad.
• Habilidad para liderar equipos y gestionar proyectos.

Responsibilities

• Liderar el área de empleo y EMS en Cataluña, con intervención centrada en la persona.
• Gestionar procesos de selección e intermediación laboral.
• Coordinar al equipo, establecer objetivos y directrices.
• Mantener relaciones con empresas colaboradoras y gestionar KPI.
• Representar a la fundación GoodJob en eventos y ferias de empleo.

Skills

Liderazgo de equipos

Intermediación laboral

Gestión de proyectos

Relaciones con empresas

Comunicación efectiva

Education

Grado en Psicología / Educación Social / Trabajo Social / Terapia Ocupacional

Tools

Excel

Word

PowerPoint

CRM

Job description

En Fundación GoodJob trabajamos para mejorar la empleabilidad y promover la inclusión laboral de personas con discapacidad, colaborando con empresas comprometidas con la diversidad y generando oportunidades de empleo de calidad.Buscamos incorporar un/a RESPONSABLE DE EMPLEO – EQUIPO MULTIDISCIPLINAR DE SOPORTE (EMS) para liderar la estrategia de intermediación laboral.¿Cuál será tu misión? Impulsar la inserción laboral de personas con discapacidad mediante la gestión de oportunidades de empleo y relaciones con empresas, así como la coordinación del equipo de empleo, contribuyendo al crecimiento e impacto de la Fundación GoodJob.

Ubicació: BARCELONA - BARCELONÈS - 08032 BARCELONA

Principales responsabilidades:- Liderar el área de empleo y EMS en Cataluña, asegurando una intervención integral, personalizada y centrada en la persona.- Garantizar el acompañamiento en procesos de integración laboral, desarrollo competencial y adaptación al puesto de trabajo.- Gestionar procesos de selección e intermediación laboral.- Valoración de necesidades, elaboración de planes de apoyo y seguimiento individual.- Desarrollar y mantener la interlocución con empresas colaboradoras, realizando seguimiento y detectando nuevas oportunidades de empleo mediante el análisis de necesidades, evolución de la actividad y potenciales áreas de crecimiento.- Coordinar y orientar la actividad del equipo a cargo, estableciendo objetivos y directrices de trabajo.- Garantizar el cumplimiento de objetivos de inserción y calidad del servicio.- Representar a la Fundación GoodJob en eventos, ferias de empleo, foros..- Coordinar la relación institucional con administraciones públicas y recursos especializados, estableciendo redes de colaboración con entidades del sector para impulsar iniciativas de empleo inclusivo.- Elaborar informes de seguimiento y análisis de resultados, integrando indicadores clave (KPI) para evaluar la evolución y la eficacia de las intervenciones.

• Experiència 3 anys. - Experiencia de al menos 2 años en funciones similares a las descritas.- Experiencia en Selección de Personas, Empleo y Empresa, RSC...- Experiencia en la gestión de empleados, control de asistencia, cobertura de turnos, vacaciones, bajas, etc- Experiencia mínima de 3 años gestionando proyectos de empleo e intermediación laboral para el colectivo de personas con discapacidad o en riesgo de exclusión.- Experiencia liderando equipos.- Experiencia en entidades del tercer sector y fundaciones.
• Competències / coneixements: - Titulación universitaria de grado en Psicología, Educación Social, Trabajo Social o Terapia Ocupacional y/o de ciclos formativos de grado superior en la rama de servicios socioculturales y en la comunidad, con la especialidad de integración social.- Usuario alto en Excel, Word y PPT (Office), no hace falta que seas un experto pero sí que sean tus herramientas habituales de trabajo.- Conocimiento del tejido empresarial y la red de recursos de Cataluña.- Orientación a resultados y capacidad de planificación.- Habilidades de comunicación y desarrollo de relaciones.- Sensibilidad y compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad.- Catalán fluido.- Conocimiento de la legislación en materia de discapacidad e inclusión laboral.- Manejo de CRM y herramientas de gestión.
• Contracte laboral indefinit
• Altres dades d'interès: Muy valorable certificado de discapacidad igual o superior al 33% y/o incapacidad permanente compatible con el puesto de trabajo.