Responsable de diseño de producto

SKLUM; Gandia; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Jornada intensiva

Clases dirigidas de entrenamiento

Escoleta infantil y de verano

Seguro médico

Cafetería

Descuentos en productos

Job summary

SKLUM busca un/a Responsable de desarrollo de producto para liderar el equipo de Creatividad en Villalonga (a 10 minutos de Gandía). Responsable de definir la estrategia y la innovación, desarrollar nuevos productos y preparar lanzamientos de colecciones.

El candidato ideal tiene al menos 4 años de experiencia en desarrollo de producto y liderazgo, con grado en Ingeniería de Diseño Industrial o similar, y conocimiento de normativa de calidad para mobiliario y decoración.

Qualifications

• Experiencia mínima de 4 años en desarrollo de producto y liderazgo de equipos.
• Formación en Ingeniería de Diseño Industrial, Desarrollo de Producto o similar.
• Conocimientos de normativa y estándares de calidad para mobiliario y decoración."
• Competencias: creatividad, liderazgo y capacidad de análisis.

Responsibilities

• Definir KPIs, analizar tendencias de mercado e impulsar el desarrollo de nuevos productos alineados con la Dirección Creativa.
• Asegurar el cumplimiento de especificaciones técnicas y de diseño, con prototipos, NPIs y nuevas propuestas.
• Negociar materiales, gestionar compras y supervisar la recepción de producto.
• Gestionar y desarrollar un equipo, asignando proyectos y asegurando el logro de objetivos.

Skills

Liderazgo

Gestión de producto

Análisis de tendencias

Creatividad

Comunicación

Education

Grado en Ingeniería de Diseño Industrial

Job description

En SKLUM buscamos un/a Responsable de desarrollo de producto para incorporarse a nuestro equipo de Creatividad en las oficinas de Villalonga (a 10 min de Gandía). En este rol, te encargarás de liderar el equipo de producto, desarrollando novedades y preparando el lanzamiento de nuevas colecciones.

Somos una empresa digital en la que contamos con gente joven (de actitud, sin importar nuestra fecha de nacimiento, ¡arriba los veintisiempre!), amantes de la buena vida y del buen rollo, que buscamos llevar a todos los hogares las últimas tendencias del mundo deco.

Para lograrlo, creemos en potenciar tu talento y acompañar tu desarrollo profesional dentro de una comunidad multicultural, diversa y apasionada por lo que hace.

¿Cuáles serán tus principales funciones como responsable de producto?

• Estrategia e Innovación: Definir KPIs, analizar tendencias de mercado e impulsar el desarrollo de nuevos productos alineados con la Dirección Creativa.
• Desarrollo y Calidad: Asegurar el cumplimiento de especificaciones técnicas y de diseño, garantizando lanzamientos exitosos, desarrollo de prototipos, NPIs y nuevas propuestas.
• Proveedores y Compras: Negociar materiales (coste, calidad y viabilidad), supervisar la recepción de producto y gestionar incidencias con Compras.
• Liderazgo de equipo: Gestionar un equipo, impulsando y asignando proyectos, supervisando el cumplimiento de los objetivos y desarrollando el potencial de las personas.

Requisitos mínimos

• Experiencia: Al menos 4 años en posiciones de desarrollo de producto, así como experiencia liderando equipos.
• Formación: Grado en Ingeniería de Diseño Industrial, Desarrollo de Producto o similar.
• Conocimientos: Conocimientos de normativa y estándares de calidad, idealmente para productos de mobiliario y decoración, así como de las técnicas de diseño actuales.
• Competencias: Creatividad, liderazgo y capacidad de análisis.

de unirte al Sklum Team. Porque lo que nos importa eres tú, disfrutarás de:

• Jornada intensiva.
• Clases dirigidas de entrenamiento físico.
• Escoleta infantil y de verano.
• Seguro médico.
• Cafetería.
• Descuentos adicionales en nuestros productos

Si sientes pasión por la decoración, el interiorismo, conocer las tendencias y crear nuevos productos, únete a nuestro equipo.

En nuestra empresa, nos comprometemos firmemente a garantizar la igualdad total de oportunidades para hombres y mujeres en cada aspecto de nuestro trabajo, construyendo un entorno inclusivo y equitativo para todas las personas. Valoramos a cada persona trabajadora por sus talentos, habilidades y contribuciones, sin importar su raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.

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