PROSPECTOR/PROSPECTORA

FEMAREC, SCCL; Bellprat; Presencial; EUR 20.980 - 20.991; Jornada completa

Descripción de la vacante

Femarec està buscant una prospector/a laboral per al departament de Formació. L’experiència minimum de 2 anys en tasques similars és valorada, juntament amb el coneixement de la normativa laboral i habilitats en venda i prospecció.

La feina inclou gestió de borsa de treball, matching de candidats iè orientation laboral, així com activitats i tallers per millorar les competències dels participants i facilitar la inserció laboral.

Formación

• Experiència mínima de 2 anys en tasques similars com a prospector/a laboral.
• Nivell C de català.
• Coneixements de normativa laboral i tipus de contractes.

Responsabilidades

• Interlocució amb clients i proveïdors i prospecció de noves empreses.
• Gestió de la borsa de treball i matching de candidats.
• Recerca de pràctiques per a cada projecte i facilitació de col·laboracions formatives.
• Realització tallers de pràctiques i sessions d’orientació laboral.
• Gestió de la informació de pràctiques i incidències.
• Assessoria a empreses sobre avantatges fiscals i laborals.

Conocimientos

Experiència laboral

Català Nivell C

Inicialitat comercial

Office Suite

Educación

Llicenciatura/Diplomatura relacions laborals o ciències del treball

Herramientas

Office

Descripción del empleo

A Femarec estem cercant una/un Prospector/Prospectora pel nostre departament de Formació:

Detall de les funcions del lloc de feina

Interlocució amb clients i proveïdors; prospecció i captació de noves empreses, així com la venda creuada d’altres serveis del departament i de l’entitat.Gestió de la borsa de treball de Femarec: obertura d’ofertes laborals i gestió de les mateixes a través del procés de matching en la intermediació laboral.Recerca de llocs de pràctiques requerits per a cada projecte; oferir a totes les empreses/entitats, la possibilitat de col·laborar en el procés formatiu dels participants i/o en la integració laboral dels participants dels itineraris d’inserció laboral.Realització tallers de pràctiques/prospecció amb l’objectiu de recollir informació dels participants (disponibilitat horària, mobilitat geogràfica, preferències tasques/funcions concretes, perfil competencial) i per poder fer el millor matching possible entre participant i empresa de pràctiques.Realització petites càpsules formatives d’orientació laboral amb l’objectiu de crear un currículum harmonitzat per tots els participants de formacions de FEMAREC, així com de donar a conèixer les principals eines de recerca de feina.Buscar activitats d’empresa i sortides formatives amb l’objectiu de millorar les competències transversals i específiques del participants. Ja sigui d’entorn productiu (coneixement d’una empresa, sector, estructura d’una empresa, ocupacions, tasques...) com d’enfortiment social (capacitació i millora de l’ocupabilitat).Vetllar pel compliment dels objectius del Programa incorpora de la Caixa. Servei d’intermediació laboral entre empreses i usuaris implicant així al teixit empresarial en la pràctica de la responsabilitat social corporativa i contribuint a la cerca d’oportunitats d’inserció de les persones amb dificultats afegides per a la seva inclusió social.Seguiment de les accions de pràctiques, activitats i borsa de treball I gestió d’incidències.Assessorar a les empreses sobre els avantatges fiscals i laborals en la contractació i les mesures alternatives en la contractació segons els col·lectius.

• Experiència 2 anys. -Experiència mínima de 2 anys realitzant tasques similars com a prospector/a laboral.
• Competències / coneixements: Formació acadèmica:-Llicenciat/da en Psicologia, Pedagogia, Psicopedagogia i/o-Diplomat/da en Relacions Laborals, Treball Social, Educació Social, Ciències del treball o similarConeixements tècnics:-Coneixement del col·lectiu de risc.-Nocions de la normatives laborals, tipus de contractes, bonificacions, etc.-Nivell usuari del paquet office i coneixements aplicatius de gestió comercial.-Nivell C de catalàExperiència desitjada:-Experiència comercial en la venda de productes o serveis.-Haver treballat amb col·lectius de risc d’exclusió social.-Capacitat i experiència de treball en equip.-Capacitat de tracte amb el client i comunicació.

Condicions del lloc de treball

• Salari mensual brut des de '1880' fins a '1881'
• Altres dades d'interès: -Contracte fixe-discontinu.-Salari: 1880,96 euros bruts mensuals per 14 pagues.-Horari: jornada intensiva matí, 39h setmanals.-Incorporació al setembre.