Project Manager Júnior IT - Sistemas e Infraestructura

Mecalux; Cornellà de Llobregat; Vor Ort; EUR 26.000 - 38.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Plan de retribución flexible

Zusammenfassung

Mecalux, líder global en intralogística, busca un/a Project Manager Junior para nuestra sede de Cornellà de Llobregat. Integrará el Departamento de IT, gestionando proyectos de tecnología en sistemas e infraestructura.

Requisitos: formación en Ingeniería Informática o Sistemas, 2 años de experiencia, inglés avanzado y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece contrato indefinido y jornada completa, con evolución profesional y salario competitivo.

Qualifikationen

• Formación universitaria en Ingeniería Informática, Sistemas o Gestión de Proyectos.
• Experiencia mínima de 2 años en puesto similar en IT.
• Nivel de inglés avanzado, oral y escrito.
• Capacidad de trabajar en equipo y comunicar con equipos técnicos y no técnicos.
• Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria.

Aufgaben

• Colaborar en la planificación y ejecución de proyectos de tecnología en Sistemas e Infraestructura.
• Coordinar y comunicarse con equipos técnicos y no técnicos para cumplir objetivos.
• Realizar seguimiento del progreso y gestionar posibles riesgos.
• Elaborar informes de estado y comunicar con las partes interesadas.

Kenntnisse

Comunicación

Trabajo en equipo

Inglés avanzado

Ausbildung

Ingeniería Informática

Jobbeschreibung

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística?

Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 60 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas.

Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo.

Actualmente en el Departamento de IT estamos buscando un/a Project Manager Junior - Sistema e Infraestructura en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Barcelona).

¿Cuáles serán tus principales funciones?

• Colaborar en la planificación y ejecución de proyectos de tecnología dentro del área de Sistemas de la empresa.
• Coordinar y comunicarse eficientemente con equipos técnicos y no técnicos para asegurar el cumplimiento de objetivos.
• Realizar un seguimiento continuo del progreso del proyecto, identificando y abordando posibles desafíos.
• Gestionar eficazmente los riegos del proyecto y desarrollar estrategias de mitigación.
• Participar en la elaboración de informes de estado y comunicar de manera efectiva con las partes interesadas.

¿Cuáles son los requisitos mínimos?

• Formación Universitaria preferiblemente en Ingenierías como: Informática, Sistemas, Administración de Proyectos.
• Experiencia mínima requerida de 2 años en este puesto o similar.
• Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo.
• Nivel de inglés avanzado oral y escrito.
• Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector.
• Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución.
• Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo.
• Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global.
• Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria.
• Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a.
• Plan de retribución flexible

Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución, ¡nos encantaría contar contigo en nuestro equipo!

En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.