Product Manager - sector educación

Page Personnel; Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 33.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salario fijo

Bonos

Contrato estable

Modelo híbrido Madrid

Horario flexible

Descripción de la vacante

Page Personnel en Madrid busca un líder de producto para gestionar el lanzamiento de formaciones en educación y salud, con impacto directo en producto, ventas y crecimiento del negocio. El rol implica responsabilidad 360º de un portfolio y colaboración estrecha con marketing y admissions.

El candidato definirá estrategias, gestionará el roadmap y aprenderá a convertir leads a través de iniciativas de captación y pricing. Contrato estable y modelo híbrido con presencia en Madrid.

Formación

• Definir y ejecutar la estrategia de producto y roadmap de lanzamientos.
• Gestionar un portfolio de programas con objetivos, conversión y crecimiento.
• Diseñar planes de acción con marketing y ventas para captación y conversión.
• Analizar llamadas y feedback para optimizar el producto.

Responsabilidades

• Definir y ejecutar la estrategia de producto y el roadmap de lanzamientos (nuevas formaciones).
• Ser responsable 360º de un portfolio de programas: objetivos, conversión, pricing y crecimiento.
• Diseñar planes de acción orientados a captación y conversión junto a marketing y ventas.
• Crear argumentarios comerciales y formar a equipos de admissions y call center.
• Analizar llamadas y feedback del equipo de ventas para optimizar el producto.
• Realizar seguimiento de KPIs, reporting comercial y evolución del budget.
• Coordinar acciones con marketing specialist y otros equipos internos.

Conocimientos

Estrategia de producto

Roadmap de lanzamientos

Análisis de KPIs

Colaboración cross-funcional

Descripción del empleo

• Lidera el lanzamiento de +15 nuevas formaciones en educación y salud
• Rol 360º con impacto real en producto, ventas y crecimiento del negocio

Institución privada del sector educación, especializada en programas formativos vinculados al ámbito de la salud, con fuerte foco en innovación académica y crecimiento sostenible. Forma parte de un grupo educativo consolidado, con apuesta clara por el desarrollo interno y la profesionalización de sus equipos.

• Definir y ejecutar la estrategia de producto y el roadmap de lanzamientos (nuevas formaciones).
• Ser responsable 360º de un portfolio de programas: objetivos, conversión, pricing y crecimiento.
• Diseñar planes de acción orientados a captación y conversión junto a marketing y ventas.
• Crear argumentarios comerciales y formar a equipos de admisiones y call center.
• Analizar llamadas y feedback del equipo de ventas para optimizar el producto.
• Realizar seguimiento de KPIs, reporting comercial y evolución del budget.
• Coordinar acciones con marketing specialist y otros equipos internos.

• Salario fijo 30.000 - 33.000 € brutos/año + bonus.
• Retribución flexible.
• Contrato estable y proyección de crecimiento interno.
• Modelo híbrido: 2-3 días presencial en Madrid (zona Julián Camarillo).
• Horario flexible de entrada (8:45 - 9:00), viernes hasta las 15:00.
• Entorno colaborativo, con alto impacto en decisiones estratégicas de producto.