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Fundación Cibervoluntarios busca un/a Técnico de Alianzas Corporativas, Captación de Fondos y ESG para impulsar la inclusión digital y la innovación social en Andalucía. El/la candidato/a gestionará alianzas con empresas y fundaciones, diseñará estrategias de fundraising y promoverá criterios ESG alineados con ODS.
El puesto exige visión estratégica, habilidades de negociación y capacidad para medir el impacto. Se valorará inglés avanzado y experiencia en comunicación de resultados.
En Fundación Cibervoluntarios, estamos buscando un/a Técnico de Alianzas Corporativas, Captación de Fondos y ESG para acompañarnos en nuestra misión de promover la inclusión digital y la innovación social. Si te apasionan las personas y quieres contribuir a una cultura organizacional diversa y orientada al impacto social, ¡este es tu lugar!
¿POR QUÉ ENAMORARTE DE ESTE PROYECTO?
En Fundación Cibervoluntarios, trabajamos para cerrar la brecha digital y promover la igualdad de oportunidades a través del uso de la tecnología. Nuestra misión es empoderar a las personas mediante la innovación y la tecnología, y creemos firmemente en el poder de los datos para transformar nuestra labor y medir nuestro impacto. Valoramos un entorno laboral inclusivo y ofrecemos oportunidades continuas de desarrollo profesional y formación para nuestro equipo.
¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?
Como Técnico de Alianzas Corporativas, Captación de Fondos y ESG tu misión será desarrollar y gestionar relaciones estratégicas con empresas, instituciones y otros financiadores con el objetivo de generar sinergias que permitan el crecimiento y sostenibilidad de los proyectos de la Fundación.
El puesto implica diseñar e implementar estrategias de captación de fondos, desarrollar proyectos de impacto social en el ámbito digital y tecnológico, y fomentar la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y criterios ESG en las empresas aliadas.
El/la candidato/a ideal tendrá un enfoque proactivo, visión estratégica, capacidad de negociación y un fuerte compromiso con la misión de la Fundación: impulsar el empoderamiento digital y la inclusión tecnológica para reducir la brecha digital y fomentar la participación ciudadana.
Tus principales responsabilidades:
Desarrollo y Gestión de Alianzas Corporativas
Captación de Fondos y Financiación
Implementación de Estrategia ESG y RSC
Gestión de Proyectos y Comunicación
Habilidades y competencias:
Desarrollo de alianzas corporativas: Habilidad para identificar, negociar y gestionar colaboraciones con empresas.
Captación de fondos: Conocimiento de estrategias de fundraising (patrocinios, donaciones, RSC, grant-making, etc.).
ESG y sostenibilidad: Entendimiento de criterios ambientales, sociales y de gobernanza y su aplicación en empresas.
Responsabilidad Social Corporativa (RSC): Conocimiento de iniciativas y normativas en RSC y cómo alinearlas con objetivos empresariales.
Análisis de datos e impacto: Capacidad para medir y reportar el impacto de las alianzas y acciones ESG.
Marketing y comunicación corporativa: Habilidades para presentar proyectos de manera atractiva y alineada con la estrategia de las empresas.
Gestión de proyectos: Coordinación de iniciativas con múltiples stakeholders.