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Air Liquide España, S.A. busca impulsar la entrega de su portfolio de proyectos operativos, asegurando plazo, coste y calidad, y promoviendo la adopción de mejoras en seguridad, calidad e IMS. La posición exige Ingeniería Industrial, 5 años de experiencia en operaciones y capacidad de gestión de proyectos.
Se valora inglés avanzado y experiencia en gestión del cambio e interlocución entre áreas para garantizar continuidad y mejoras sostenidas.
Air Liquide in Spain was founded in 1909 and today is made up of a dynamic team working in industry and healthcare throughout the country.
We offer gas, equipment and services for a variety of industries: from oil and gas, automotive, metal fabrication to chemical, pharmaceutical, agricultural, food and beverage and healthcare. Our local projects confirm the Group's commitment to developing innovative solutions that promote the energy transition, including hydrogen energy.
As a market leader, we aim to create value by offering cutting-edge solutions. We are committed to ensuring that our customers receive the best and most cost-effective performance from our products and services and that our patients receive the best quality of care. In today's competitive and ever-changing markets, it is the added value we offer our customers that makes the vital difference.
ES10061-ESPANA AL AIR LIQUIDE ESPAÑA, S.A.
Garantizar la entrega integral del portfolio de proyectos operativos en plazo, coste y calidad, velando por el cumplimiento estricto de las normas de Seguridad, Calidad e IMS, así como liderar la mejora continua de procesos y la gestión del cambio para asegurar la máxima adopción y formación de los equipos operativos y coordinar la interlocución interdepartamental y analizar los KPIs para corregir tempranamente cualquier desviación operativa de los proyectos.
Definición y ejecución de una estrategia de Comunicación
Involucrar a los managers como patrocinadores del cambio.
Diseñar planes de formación para asegurar que todo el personal adquiera las competencias requeridas para la nueva operativa.
Identificar tempranamente las resistencias (miedo a la tecnología, pérdida de control, sobrecarga de trabajo) y aplicar medidas correctoras.
Monitorizar la tasa de adopción real tras la implantación y realizando ajustes para evitar que se vuelva atrás.
Compras: Definición y seguimiento técnico de acuerdos marco globales con contratas y proveedores.
Ventas: Arbitraje de prioridades entre proyectos comerciales y operaciones.
Ingeniería: Traslado del feedback operativo del campo hacia Ingeniería para mejorar los estándares de diseño.
Seguridad (HSEQ): Traducir normativas, alertas y planes de prevención en instrucciones operativas uniformes.
Supervisar analíticamente los desvíos respecto al objetivos marcados, realizando diagnósticos de causa raíz y proponiendo planes de acción correctivos globales o específicos
Garantizar el cumplimiento estricto y coordinado de la normativa interna, externa y del sistema de gestión integrada (IMS) de Seguridad, Salud, Calidad y Medio Ambiente en las operaciones.
Centralizar el reporte de desviaciones, incidentes o cuasi accidentes en los proyectos; colaborar en el análisis de causa raíz y liderar el despliegue global de las acciones preventivas y correctivas necesarias para evitar su reincidencia.
Soporte centralizado en auditorías: Coordinar la preparación de evidencias, dar soporte a las auditorías del sistema IMS y asegurar el seguimiento eficaz de los planes de acción resultantes.
Education : Ingeniería Industrial
5 Años de Experiencia en Operaciones.
Inglés Avanzado.
Experiencia en Gestión de Proyectos
Internal communication aimed at employees already hired by the Company, in compliance with the AL AIR LIQUIDE ESPAÑA, S.A., and AIR LIQUIDE IBERICA DE GASES, S.L.U. Collective Agreement (Art. 12)
At Air Liquide, we are committed to build a diverse and inclusive workplace that embraces the diversity of our employees, our customers, patients, community stakeholders and cultures across the world.
We welcome and consider applications from all qualified applicants, regardless of their background. We strongly believe a diverse organization opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to innovate by living our fundamentals, acting for our success and creating an engaging environment in a changing world.