Mecánico/a de taller - Gran Canaria (Arinaga)

Atlántico Autocentros

España

A distancia

EUR 21.000 - 27.000

Jornada completa

Hace 2 días

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Descripción de la vacante

Atlántico Autocentros, red de talleres en Canarias, busca un/a mecánico/a para su taller de Arinaga (Gran Canaria). Se valorará experiencia en reparación y mantenimiento de vehículos, así como capacidad para trabajar a buen ritmo y en equipo.

Las funciones incluyen inspecciones y diagnósticos, mantenimiento preventivo y correctivo, montaje de neumáticos y recambios, alineación y equilibrado. Jornada completa (40 h/sem), horario de lunes a viernes y porcentaje sobre objetivos.

Formación

Experiencia previa en reparación y mantenimiento de vehículos.
Experiencia en montaje de neumáticos.
Formación en electromecánica o automoción.
Carné de conducir.

Responsabilidades

Inspecciones y diagnósticos de vehículos.
Mantenimiento preventivo y correctivo.
Detección de necesidades.
Desmontaje y montaje de neumáticos y recambios de vehículos.
Alineación y equilibrado.

Conocimientos

Experiencia en reparación y montaje de

Experiencia en montaje de neumáticos

Carné de conducir

Educación

Formación en Electromecánica o Automoción

Descripción del empleo

Mecánico/a de taller - Gran Canaria (Arinaga)

Publicada 8 de Enero

En Atlántico Autocentros, red de talleres en Canarias, buscamos a una persona que forme parte de nuestro equipo de personal de mecánica en nuestro taller de Arinaga.

¿Qué perfiles necesitamos?

Personas con experiencia previa en reparación y mantenimiento de vehículos, habituadas a altos ritmos de trabajo y con ganas de trabajar en equipo.

¿Qué funciones deben desempeñar?

Inspecciones y diagnósticos de vehículos.
Mantenimiento preventivo y correctivo.
Detección de necesidades.
Desmontaje y montaje de neumáticos y recambios de vehículos.
Alineación y equilibrado.

¿Qué les podemos ofrecer?

Jornada completa (40 h. semanales)
Horario de lunes a viernes
Porcentaje sobre objetivos

En Neumáticos Atlántico, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Nos comprometemos a seleccionar a las personas más cualificadas para cada puesto, basándonos únicamente en sus conocimientos, habilidades y experiencia. Asimismo, implementamos políticas y medidas para promover la igualdad de oportunidades dentro de nuestra empresa, como la formación en igualdad, la conciliación laboral y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo.

Requisitos mínimos