MANAGER ÁREA DE FABRICACIÓN EN ARANDA DE DUERO

Michelín; Burgos; Presencial; EUR 60.000 - 90.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Oportunidades de crecimiento

Ambiente de trabajo seguro

Diversidad e inclusión

Descripción de la vacante

Michelin Aranda de Duero busca un/a Manager Área de Fabricación para liderar un equipo de aproximadamente 45 personas. Enfocado en seguridad, calidad, producción y medio ambiente, desarrollarás las capacidades de tu plantilla y garantizarás la continuidad operativa de la planta.

Te unirás a una organización que valora la innovación, la seguridad y la sostenibilidad, con oportunidades de desarrollo profesional y un entorno de trabajo colaborativo e internacional.

Formación

• Grado en ingeniería.
• Experiencia mínima de 2-3 años gestionando equipos de fabricación en entornos industriales.
• Nivel de inglés B2.
• Disponibilidad para trabajar presencialmente en Aranda de Duero.

Responsabilidades

• Garantizar la seguridad de las personas como prioridad diaria.
• Asegurar el cumplimiento de calidad, producción y medio ambiente en tu área.
• Gestionar y optimizar recursos humanos, técnicos y materiales.
• Analizar resultados e implementar acciones de mejora continua para incrementar el rendimiento.
• Liderar y desarrollar un equipo de aproximadamente 45 personas.
• Impulsar un entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión de equipos

Mejora continua

Seguridad

Educación

Grado en ingeniería

Descripción del empleo

## MANAGER ÁREA DE FABRICACIÓN EN ARANDA DE DUEROSolicitarremote type: On-Sitelocations: Aranda De Duero (Burgos)time type: Tiempo Completoposted on: Publicado hoytime left to apply: Fecha final: 25 de septiembre de 2026 (Quedan más de 30 días para realizar la solicitud)job requisition id: R-2026027914MANAGER ÁREA DE FABRICACIÓN EN ARANDA DE DUERO- - - - - - - - - - - -Buscamos una persona para liderar un área de fabricación en nuestra planta de Aranda de Duero, desempeñando un papel clave en la consecución de los objetivos de seguridad, calidad, producción y medio ambiente, así como en el desarrollo de los equipos que hacen posible nuestro éxito industrial.Si te apasiona el liderazgo de personas, disfrutas trabajando cerca del terreno y quieres contribuir al desarrollo de una industria cada vez más innovadora y sostenible, esta puede ser tu oportunidad.## Requisitos imprescindibles:* Grado en ingeniería* Experiencia mínima de 2-3 años gestionando equipos de fabricación en un entorno industrial.* Nivel de inglés B2.* Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Aranda de Duero.## Valoraremos:* Conocimiento de metodologías de mejora continua y excelencia operacional.* Experiencia en entornos industriales altamente exigentes en seguridad, calidad y productividad.* Conocimiento de francés.* Experiencia en gestión del cambio y desarrollo de personas.## ## Competencias claveBuscamos una persona que combine visión operativa y liderazgo humano:* Iniciativa y orientación a la acción.* Capacidad de análisis y resolución de problemas.* Responsabilidad y compromiso.* Liderazgo inspirador y desarrollo de personas.* Excelente capacidad de comunicación.* Trabajo en equipo y colaboración transversal.* Capacidad para tomar decisiones en entornos dinámicos.* Orientación a resultados y mejora continua.## ## Principales responsabilidades* Garantizar la seguridad de las personas como prioridad absoluta en el día a día.* Asegurar el cumplimiento de los objetivos de calidad, producción y medio ambiente de tu área.* Gestionar y optimizar los recursos humanos, técnicos y materiales disponibles.* Analizar resultados e implementar acciones de mejora continua para incrementar el desempeño del área.* Liderar, motivar y desarrollar un equipo de aproximadamente 45 personas.* Favorecer la adquisición de competencias, la autonomía y el compromiso de los colaboradores.* Impulsar un entorno de trabajo colaborativo, respetuoso y orientado a resultados.* Tomar decisiones operativas para garantizar la continuidad y eficiencia de la actividad industrial.* Participar en proyectos de transformación y mejora alineados con la estrategia industrial de Michelin.## ¿Qué ofrecemos?Formarás parte de una organización que:* Invierte de forma continua en el desarrollo profesional de sus equipos.* Promueve la seguridad, el bienestar y la calidad de vida en el trabajo.* Impulsa la diversidad, la equidad y la inclusión como motor de innovación y rendimiento.* Desarrolla su actividad bajo un modelo sostenible que busca equilibrar el progreso económico, humano y medioambiental.* Ofrece oportunidades de crecimiento profesional dentro de un grupo industrial de referencia mundial.### Sobre nosotrosAvanzar juntos, un compromiso recíproco y responsable:Unirse a Michelin es desarrollarse en una empresa donde el respeto, el diálogo, la pasión y la confianza son la clave de nuestra relación con los empleados.Al construir con nosotros tu carrera, tú evolucionas y es todo Michelin quien avanza.Con más de 114,000 personas en todo el mundo, de 170 nacionalidades, la diversidad de talentos es un impulsor fundamental de la creatividad y la innovación.La responsabilidad, la autonomía y el espíritu de equipo crean un compromiso colectivo puesto al servicio de todos nuestros clientes.Juntos estamos innovando y promoviendo la movilidad de forma sostenible en todo el mundo, en todas sus formas, con pasión, entusiasmo y orgullo.