Madrid Regional Operations Director – Flex Living

Episode; Mos; Presencial; EUR 90.000 - 130.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Paquete retributivo competitivo

Descripción de la vacante

Episode busca un Regional Operations Director para Madrid, responsable de los activos de flex living. Liderará la operación, la experiencia de cliente y la rentabilidad, coordinando equipos y gestionando P&L con enfoque en crecimiento y eficiencia.

Se requieren 5–8 años en liderazgo, visión comercial y dominio de FP&A; se valora experiencia en hospitality/flex living. Inglés y español profesionales. Proyecto de alto impacto con remuneración competitiva.

Formación

• Experiencia 5–8 años en liderazgo operativo o de negocio, con al menos 3 años gestionando operaciones multi-site con P&L.
• Gestión de equipos multidisciplinares y desarrollo de mandos intermedios.
• Experiencia en aperturas, procesos de transformación o profesionalización de operaciones.
• Conocimientos sólidos de gestión financiera (P&L, accounts) e interpretación de KPIs.
• Formación universitaria; se valora Hospitality/Hotel Management o Administración de Empresas.
• Valoraremos perfiles de hoteles, apartamentos, flex living, coliving, build-to-rent o residencias de estudiantes.
• Idiomas: Castellano e inglés profesional imprescindibles.

Responsabilidades

• Desarrollar P&L y Business Plan de dos activos, asegurando evolución según presupuesto y forecasts.
• Analizar desempeño frente a presupuesto y tomar acciones correctivas.
• Identificar oportunidades para incrementar ingresos y reducir costes.
• Supervisar cobros, morosidad y riesgos de impago.
• Gestionar ingresos, ocupación, tarifas y canales de venta en coordinación con el equipo comercial.
• Identificar cambios del mercado y ajustar estrategia.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión P&L

Análisis de datos

Comunicación

Español e inglés

Educación

Grado universitario

Descripción del empleo

Episode busca un Regional Operations Director para Madrid, responsable de los activos de flex living. Liderará la operación, la experiencia de cliente y la rentabilidad, coordinando equipos y gestionando P&L con enfoque en crecimiento y eficiencia.

Se requieren 5–8 años en liderazgo, visión comercial y dominio de FP&A; se valora experiencia en hospitality/flex living. Inglés y español profesionales. Proyecto de alto impacto con remuneración competitiva.