Líder Técnico En Automatización Plc Y Scada

Adecco Portugal; Córdoba; À distance; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Seguro médico

Seguro dental

Seguro oftalmológico

Résumé du poste

Adecco Portugal busca un Líder Técnico en Automatización PLC para dirigir proyectos técnicos complejos y garantizar entregas de alta calidad. El puesto es remoto y requiere coordinación entre ingenieros, desarrolladores y partes interesadas, con enfoque en metodologías ágiles o predictivas.

La persona ideal posee experiencia en liderazgo técnico, conocimientos en software, infraestructura y redes, y título en Ingeniería o informática.

Qualifications

• Experiencia liderando proyectos técnicos complejos en entornos PLC.
• Capacidad de coordinar equipos de ingeniería y desarrollo distribuidos.
• Conocimiento de redes e infraestructuras relevantes.
• Habilidad para tomar decisiones técnicas y gestionar riesgos.

Responsabilités

• Liderar la planificación, ejecución y entrega de proyectos técnicos complejos, desde la concepción hasta la implementación.
• Supervisar equipos de ingeniería y desarrollo, proporcionando dirección técnica y asegurando estándares de calidad.
• Gestionar el ciclo de vida del desarrollo de software y otros proyectos técnicos, aplicando metodologías ágiles o predictivas.
• Identificar y resolver problemas técnicos críticos, facilitando decisiones informadas por el equipo.
• Colaborar con stakeholders técnicos y no técnicos para definir requisitos y comunicar progreso.
• Garantizar asignación correcta de recursos técnicos y optimización del presupuesto.
• Experiencia demostrada como Líder de Proyectos Técnicos o Gerente de Proyectos con fuerte enfoque técnico.

Connaissances

Liderazgo

Gestión de proyectos

Automatización PLC

Metodologías ágiles

Comunicación técnica

Formation

Título universitario en Ingeniería/Informática

Outils

Herramientas PLC

Description du poste

Ofertas de Líder Técnico en Automatización Plc...

Nuestro cliente busca un experimentado Líder de Proyectos Técnicos para unirse a su equipo en un rol totalmente remoto. Serás responsable de supervisar proyectos con un fuerte componente técnico, asegurando la entrega exitosa de soluciones innovadoras y de alta calidad. Trabajarás estrechamente con ingenieros, desarrolladores y otros profesionales técnicos para guiar la ejecución, gestionar recursos y superar los desafíos técnicos que surjan en el camino.

• Liderar la planificación, ejecución y entrega de proyectos técnicos complejos, desde la concepción hasta la implementación.
• Supervisar equipos de ingeniería y desarrollo, proporcionando dirección técnica y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad.
• Gestionar el ciclo de vida del desarrollo de software y otros proyectos técnicos, aplicando metodologías ágiles o predictivas.
• Identificar y resolver problemas técnicos críticos, facilitando la toma de decisiones informadas por parte del equipo.
• Colaborar con stakeholders técnicos y no técnicos para definir requisitos y comunicar el progreso del proyecto.
• Garantizar la correcta asignación de recursos técnicos y la optimización del presupuesto del proyecto.
• Experiencia demostrada como Líder de Proyectos Técnicos o Gerente de Proyectos con fuerte enfoque técnico.
• Sólidos conocimientos técnicos en áreas relevantes para la empresa (e.g., desarrollo de software, infraestructura, redes).
• Experiencia probada en la aplicación de metodologías de gestión de proyectos, especialmente en entornos técnicos.
• Habilidades excepcionales de liderazgo, comunicación y resolución de problemas técnicos.
• Capacidad para gestionar equipos técnicos distribuidos y fomentar un ambiente de colaboración remoto.
• Título universitario en Ingeniería, Informática o un campo técnico relacionado, o experiencia equivalente demostrable.

• Salario competitivo y un paquete de beneficios completo, incluyendo seguro médico, dental y oftalmológico.
• La máxima flexibilidad de un puesto 100% remoto, permitiendo un gran equilibrio vida-trabajo.
• Oportunidades de crecimiento profesional y participación en proyectos de vanguardia.
• Acceso a formación continua, conferencias y certificaciones técnicas y de gestión.
• Ser parte de una cultura empresarial que valora la innovación, la colaboración y el desarrollo del talento.

Las candidaturas de personas con discapacidad son bienvenidas. Estamos comprometidos a ofrecer un proceso de selección y un entorno de trabajo inclusivos y accesibles. Animamos a los candidatos a informarnos en caso de necesitar algún tipo de adaptación durante el proceso de selección o la entrevista, para poder brindarles el apoyo adecuado.