Líder de Tienda Retail - Ventas y Equipo

C&A; Vigo; Presencial; EUR 25.000 - 38.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido 40h

Bonos por objetivos

Plan de compensación flexible

Formación en tiendas C&A

Descuento para empleados

Oportunidades de crecimiento

Descripción de la vacante

C&A, tienda en Vigo Gran Vía, busca Store Lead para coordinar la tienda y liderar un equipo orientado a objetivos comerciales. Deberá promover iniciativas de venta, garantizar la formación del personal y mantener una imagen de tienda alineada con las pautas de la empresa.

Se valorará experiencia en retail, pasión por la moda y conocimientos de KPIs. Ofrecemos contratación indefinida a 40 horas semanales, formación en tiendas y oportunidades de desarrollo.

Formación

• Experiencia mínima de 3 años en sector retail dirigiendo equipos.
• Formación superior relacionada con Administración y Dirección de empresas.
• Experiencia con indicadores, KPIs.
• Pasión por el sector moda.
• Competencias: trabajo en equipo, orientación a resultados y al cliente, capacidad analítica.

Responsabilidades

• Gestión comercial: promover iniciativas para potenciar la venta y definir prioridades.
• Orientación al cliente: formación del equipo y atención orientada a la venta.
• Marketing y Visual Merchandising: asegurar layout e imagen de tienda acorde al momento comercial.
• Liderazgo de equipo: formación, motivación y seguimiento de nuevas incorporaciones.
• Procedimientos: asegurar el cumplimiento de normas internas.
• Resultados: seguimiento y análisis de KPIs.

Conocimientos

Liderazgo

Orientación a resultados

Orientación al cliente

Trabajo en equipo

Planificación

Inglés (valorado)

Análisis

Competencias digitales

Educación

Administración y Dirección de empresas

Herramientas

Word

Excel

Access

Descripción del empleo

C&A, tienda en Vigo Gran Vía, busca Store Lead para coordinar la tienda y liderar un equipo orientado a objetivos comerciales. Deberá promover iniciativas de venta, garantizar la formación del personal y mantener una imagen de tienda alineada con las pautas de la empresa.

Se valorará experiencia en retail, pasión por la moda y conocimientos de KPIs. Ofrecemos contratación indefinida a 40 horas semanales, formación en tiendas y oportunidades de desarrollo.