Líder de Proyectos Farmacéuticos

Oxigent Technologies; Madrid; On-site; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro médico

Cheque de Formación

Plan de pensiones

Restaurante

Transporte

App de bienestar

Job summary

Oxigent Technologies en Madrid busca un Senior Project Leader para liderar proyectos de Transferencia de Tecnología en el área de Ingeniería Farmacéutica. Se prevé coordinación entre Planta y Calidad y contacto directo con clientes para asegurar entregas y cumplimiento de normas GMP.

La empresa ofrece contratación indefinida, salario competitivo entre 40.000 y 60.000 euros brutos anuales y beneficios como seguro médico, cheques de formación y plan de pensiones.

Qualifications

• Titulación universitaria en Química, Farmacia, Biología, Biotecnología o Ingeniería de Procesos.
• Mínimo 5 años de experiencia en la industria farmacéutica.
• Experiencia como Project Leader gestionando Transferencia de Tecnología.
• Conocimientos GMP y guías farmacéuticas.
• Contrato indefinido con Oxigent.

Responsibilities

• Elaborar y coordinar el Plan de Transferencia de Tecnología, presupuestos y la planificación inicial de proyectos asignados.
• Liderar la gestión de Controles de Cambios, Análisis de Riesgos y la elaboración o revisión de protocolos e informes de validación (proceso, limpieza, OQ/PQ).
• Coordinar la ejecución del proyecto asegurando el cumplimiento estricto de entregas, plazos y presupuesto.
• Actuar como interlocutor/a principal con el cliente recabando sus requisitos y facilitando la coordinación interdisciplinar con Planta y Calidad
• Coordinar todas las actividades de cierre del proyecto (informe final TTP Report, handover a rutina y cierre de cambios) bajo cumplimiento de normas GMP.

Skills

Project Leadership

Gestión de Proyectos

Coordinación de equipos

Comunicación con cliente

Education

Título universitario en Química, Farmacia, Biología, Biotecnología o Ingeniería de Procesos

Job description

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Senior Project Leader / Líder de Proyectos Farmacéuticos en un entorno tecnológico de alto rendimiento, participando en proyectos complejos e innovadores en el sector farmacéutico y biotecnológico?

En Oxigent Technologies buscamos Project Leader especializado/a en Transferencia de Tecnología para incorporarse a nuestra área de Ingeniería Farmacéutica.

Formarás parte de un equipo de Oxigent ubicado en Madrid (Zona Julián Camarillo) que desarrolla proyectos internacionales de gran envergadura para un grupo líder del sector farmaceutico, y actuarás como referente técnico en gestión de proyectos de transferencias tecnológicas y variaciones.

¿Cuáles serán tus funciones principales?

• Elaborar y coordinar el Plan de Transferencia de Tecnología, presupuestos y la planificación inicial de proyectos asignados.
• Liderar la gestión de Controles de Cambios, Análisis de Riesgos y la elaboración o revisión de protocolos e informes de validación (proceso, limpieza, OQ/PQ).
• Coordinar la ejecución del proyecto asegurando el cumplimiento estricto de entregas, plazos y presupuesto.
• Actuar como interlocutor/a principal con el cliente recabando sus requisitos y facilitando la coordinación interdisciplinar con Planta y Calidad
• Coordinar todas las actividades de cierre del proyecto (informe final TTP Report, handover a rutina y cierre de cambios) bajo cumplimiento de normas GMP.

Para ello, ¿qué vas a necesitar

• Titulación universitaria en Química, Farmacia, Biología, Biotecnología, Ingeniería de Procesos o similar.
• Mínimo 5 años de experiencia en la industria farmacéutica, con experiencia demostrable en multinacionales o laboratorios nacionales muy potentes.
• Experiencia previa consolidada como Project Leader gestionando proyectos de Transferencia de Tecnología (deseable en inyectables).
• Dominio comprobado en la redacción y supervisión de: Controles de Cambio, Planes de Transferencia, Análisis de Riesgos y Protocolos de
• Sólidos conocimientos de normas GMPs y guidelines farmacéuticas.
• Estabilidad desde el primer día, con contratación indefinida a través de Oxigent.
• Salario acorde a la experiencia aportada (entre 40.000 y 60.000 euros brutos anuales).
• Horario de 8h diarias.
• Cheque de Formación anual para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.
• Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.
• Plan de pensiones con aportación empresarial complementaria.
• App de bienestar con acceso a gimnasios, actividades deportivas y profesionales especializados a precios reducidos.
• Eventos, afterworks y actividades solidarias para desconectar, compartir y conocer al equipo. ¡Y muchos otros beneficios!

Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.