Jefe de ventas

CBN Executive Search S.L.; Badajoz; Presencial; EUR 45.000 - 65.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Vehículo de empresa

Tarjeta Solred

Equipo de trabajo (portátil, teléfono)

Descripción de la vacante

CBN Executive Search S.L. busca un/a Jefe/a de Ventas para liderar la zona de Extremadura (Badajoz y Cáceres). Reportará a Dirección Comercial y gestionará la delegación en Mérida, dirigiendo ventas, rutas y la fuerza de ventas local en distribuidores, tiendas y Horeca.

Se valorará experiencia sólida en el sector alimentario, liderazgo de equipos y una residencia en la provincia de Badajoz o cercanías. Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo.

Formación

• Experiencia comercial mínima de 5 años en el sector alimentario.
• Conocimiento del sector en Badajoz y Cáceres (canales) de forma integral.
• Experiencia mínima de 2–3 años liderando equipos comerciales.
• Excelente capacidad negociadora e interlocución a todos los niveles.
• Residencia ideal en la provincia de Badajoz o alrededores.

Responsabilidades

• Liderar ventas y desarrollo comercial en Extremadura (Badajoz y Cáceres).
• Gestión y operativa de la Delegación (rutas, transportes).
• Liderar canales de venta: Distribuidores, tienda tradicional y Horeca.
• Gestión del equipo comercial (2/3 vendedores) y de distribuidores.
• Supervisión de la Delegación provincial y apoyos al personal administrativo.

Conocimientos

Liderazgo comercial

Gestión de equipos

Negociación

Análisis de ventas

Proactividad

Planificación estratégica

Gestión de canales (Distribuidores/Hôt

Educación

Formación universitaria

Descripción del empleo

Importante Compañía del sector alimentario incorpora un/a JEFE/A DE VENTAS, para liderar la zona geográfica de Extremadura (Badajoz y Cáceres)

La Delegación de la compañía se ubica en la provincia de Badajoz (Mérida)

En dependencia de la Dirección Comercial de la empresa, liderará las ventas y el desarrollo comercial en las provincias de Badajoz y Cáceres así como la gestión y la operativa de la Delegación (rutas, transportes,..)

El/la profesional, liderará todos los canales de venta en la zona de su influencia: Distribuidores, tienda tradicional y Canal Horeca.

Gestionará un equipo comercial de 2/3 vendedores para la tienda tradicional y el Canal Horeca.

El/la profesional gestionará directamente el canal de Distribuidores (estratégico), marcando la línea comercial de la compañía en la zona en el corto, medio y largo plazo.

Liderazgo y gestión del equipo comercial tanto propio como el de los distribuidores: objetivos, acompañamiento, asesoramiento, seguimiento, KPI¨S,...

Supervisión de la Delegación provincial, apoyo al personal administrativo y supervisión de los repartos y rutas logísticas de la provincia.

Él/la profesional se responsabilizará en hacer crecer y desarrollar los clientes existentes, así como en generar nuevos negocios mediante la identificación, implementación y ejecución de nuevas estrategias.

• Esperiencia Comercial mínima de 5 años en el sector alimentario (Distribuidores, grandes cuentas provinciales, horeca, mayoristas/almacenistas,...)
• Gran conocimiento del sector alimentario en las provincia de Badajoz (principalmente) y Cáceres (todos los canales)
• Muy valorable formación universitaria
• Experiencia mínima de 2/3 años liderando y gestionando equipos comerciales de venta en el sector alimentario
• Excelente capacidad negociadora y de interlocución a todos los niveles
• Compromiso a todos los niveles (compañía, clientes, equipo,...)
• Capacidad analítica, proactividad, agilidad y flexibilidad en la toma de decisión
• Alto nivel de implicación
• Residencia idealmente en la provincia de Badajoz o alrededores (valorable provincia de Cáceres)
• Incorporación a gran Compañía líder del sector alimentario
• Proyección profesional, posibilidades reales de promoción en la propia empresa u otras del Grupo empresarial
• Contratación Indefinida (posición clave y estratégica de gran estabilidad y desarrollo)
• Paquete retributivo compuesto de Fijo + Variable+ Vehículo de empresa+ tarjeta solred+ Equipo de trabajo (portátil, teléfono,...)+ Gastos+Otros
• Plan de Acogida previsto y apuesta por la formación .