Jefe de producción

IMAN Global Consulting; Vilamalla; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Proyecto estable en una empresa en crecimiento

Oportunidad de liderar un equipo clave

Job summary

Una empresa del sector alimentario en Vilamalla busca un/a Jefe/a de Producción para dirigir operaciones y optimizar procesos. Se requiere experiencia en la gestión de equipos, liderazgo y resolución de problemas. Es una oportunidad para liderar un equipo en una empresa en crecimiento, con un proyecto estable y una incorporación esperada entre septiembre y octubre de 2025.

Qualifications

• Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en el sector alimentación.
• Habilidades en liderazgo y gestión de equipos.
• Disponibilidad para desplazamientos puntuales a Valencia.
• Disponibilidad para desplazamientos puntuales.
• Jornada completa en turno partido.

Responsibilities

• Supervisar el funcionamiento de la fábrica en su conjunto.
• Gestionar presupuestos y recursos de fábrica.
• Implementar mejoras de procesos bajo metodologías Lean Manufacturing.
• Implementar mejoras de procesos y Lean Manufacturing.
• Gestión de presupuestos y recursos de planta.
• Asegurar cumplimiento de estándares de calidad.

Skills

Liderazgo

Gestión de equipos

Resolución de problemas

Planificación de producción

Lean Manufacturing

Comunicación

Education

Formación universitaria valorable

Tools

Herramientas informáticas a nivel usuario

Job description

Join to apply for the Jefe de producción role at IMAN Global Consulting

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Desde IMAN GLOBAL CONSULTING, estamos en búsqueda de un/a Jefe/a de Producción, figura clave en la organización que tendrá un papel protagonista en la dirección de la planta, el liderazgo de equipos y la optimización de procesos, para empresa del sector de la alimentación con sede en Vilamalla (Gerona), donde se apuesta por la calidad, la innovación y la mejora continua de los procesos productivos.

¿Cuál será tu tu misión?

Como Jefe/a de Producción serás el/la referente de la fábrica en el día a día, trabajando de la mano del Director de Planta para garantizar el correcto funcionamiento de las operaciones, el cumplimiento de estándares de calidad y la coordinación de equipos. Tendrás una visión integral de la planta y tendrás un rol clave como enlace entre el Director de Planta y las operaciones en producción.

Tus responsabilidades principales:

• Supervisar y controlar el funcionamiento de la fábrica en su conjunto.
• Acompañar y dar soporte a los/as Jefes/as de Turno, asegurando la correcta ejecución de las operaciones y la resolución de incidencias.
• Hacer seguimiento de acciones externas y coordinar con proveedores/empresas colaboradoras.
• Implementar mejoras de procesos, estandarización y procedimientos bajo metodologías Lean Manufacturing.
• Gestión de presupuestos, instalaciones y recursos de fábrica.
• Impulsar indicadores de producción y análisis de problemas.
• Sustituir al Director de Planta en periodos vacacionales una vez formado/a.
• Coordinar al equipo de Jefes/as de Turno y Jefes/as de Envasado para ganar autonomía y eficiencia.
• Gestión directa de un equipo de 6 personas (Jefes/as de Turno, Jefes/as de Línea y Jefes/as de Envasado).
• Liderazgo indirecto sobre un equipo de aproximadamente 50 personas por turno.
• Coordinación con áreas de Mantenimiento e Ingeniería.

Perfil que buscamos:

• Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar (idealmente en el sector alimentación: panificación, cárnicas, industria alimentaria).
• Habilidades en liderazgo, gestión de equipos y resolución de problemas.
• Capacidad para trabajar en planta, cercano/a a la gente y a los procesos.
• Manejo de herramientas informáticas a nivel usuario.
• Persona empática, honesta y con carácter para impulsar cambios, pero también con paciencia y capacidad de adaptación.
• Formación universitaria valorable, pero no excluyente: priorizamos la experiencia y la madurez profesional.
• Disponibilidad para algún desplazamiento puntual a Valencia.
• Jornada completa en turno partido (8h + 1h comida).
• Flexibilidad para atender necesidades puntuales de la planta.
• Incorporación: entre el 15 de septiembre y el 1 de octubre de 2025.
• Proyecto estable en una empresa en crecimiento.
• Oportunidad de liderar un equipo clave en la planta y tener impacto real en la organización.
• Cercanía y confianza: buscamos una persona que disfrute de laplanta, de la gente y de los procesos.

Si te apasiona la producción y liderazgo de equipos, esta es tu oportunidad...¡Te esperamos!

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección, se basa en criterios de profesionalidad, méritos y capacidad.