ALEGRIA Group es una compañía hotelera con una sólida trayectoria en la prestación de servicios de hospitalidad de alta calidad. Nos distinguimos por nuestro compromiso con la excelencia, la innovación y la satisfacción de nuestros huéspedes, creando experiencias memorables en cada uno de nuestros establecimientos. Buscamos profesionales apasionados por el sector y con un fuerte enfoque en el detalle para unirse a nuestro equipo.
Misión del Puesto:
Buscamos un/a Responsable de Mantenimiento Hotel con al menos 3 años de experiencia para garantizar el óptimo estado de las instalaciones y equipos de nuestro hotel, asegurando un ambiente seguro, confortable y funcional para nuestros huéspedes y personal.
Funciones Principales:
- Supervisión y Ejecución: Coordinar, supervisar y participar activamente en las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de todas las áreas del hotel (habitaciones, áreas comunes, cocinas, piscinas, jardines, etc.).
- Gestión de Equipos: Asegurar el correcto funcionamiento y mantenimiento de todos los equipos e instalaciones del hotel, incluyendo sistemas eléctricos, de fontanería, climatización, ascensores, maquinaria de cocina, etc.
- Planificación y Presupuesto: Desarrollar planes de mantenimiento anuales y estacionales, gestionando el presupuesto asignado para materiales, herramientas y servicios externos.
- Gestión de Proveedores: Seleccionar y gestionar a los proveedores y contratistas externos para realizar reparaciones especializadas o proyectos de mejora, asegurando la calidad y el cumplimiento de los plazos.
- Seguridad y Normativa: Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud laboral y medio ambiente vigentes en todas las operaciones de mantenimiento.
- Gestión de Incidencias: Atender y resolver de manera eficiente y oportuna las incidencias y averías que surjan en el hotel.
- Control de Inventario: Mantener un inventario actualizado de repuestos, herramientas y materiales necesarios para el departamento de mantenimiento.
- Formación y Supervisión de Personal: Liderar, formar y supervisar al equipo de técnicos de mantenimiento a su cargo, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y productivo.
- Inspecciones Periódicas: Realizar inspecciones regulares de las instalaciones para identificar posibles problemas y proponer soluciones.
- Colaboración Interdepartamental: Mantener una comunicación fluida y colaborativa con otros departamentos del hotel (Recepción, Housekeeping, Restauración, etc.) para asegurar la coordinación y la satisfacción del cliente.