Ingeniero/a Senior de Algoritmos RF y Procesado de Señales

Indra Group; Torrejón de Ardoz; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Transporte (buses y lanzaderas)

Plan REFLEX

Retribución competitiva

Formación continua

Conciliación laboral

Diversidad e inclusión

Job summary

Indra en Madrid busca un Responsable del diseño y desarrollo de algoritmos avanzados (IA) para proyectos de Defensa, con experiencia en procesamiento de señales y RF.

Trabajarás en un entorno de última generación, con equipos y proveedores multiculturales, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Se valoran más de 6 años de experiencia, inglés alto y formación en telecomunicaciones o RF.

Qualifications

• Ingeniería de Telecomunicaciones o afín con máster valorado.
• Experiencia en defensa, radar y procesamiento de señales.
• Capacidad de liderar equipos multidisciplinares y gestionar el cambio.

Responsibilities

• Análisis del espectro electromagnético en entornos complejos y disputados.
• Desentrelazado y separación ciega de fuentes (BSS).
• Detección y clasificación robusta de señales RF bajo SNR y alta congestión espectral.
• Identificación y seguimiento de emisores no cooperativos.

Skills

Análisis de espectro

Señales RF

Liderazgo de equipos

Gestión de riesgos

Comunicación y negociación

Inglés alto

Education

Máster en Telecomunicaciones/Defensa

Tools

MATLAB/Simulink

LabVIEW

SDR

Instrumentación RF

Job description

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!!

Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales.

¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra!

Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales.

¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Quieres saber más sobre el proyecto?

En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Responsable del diseño y desarrollo de algoritmos avanzados (IA).

Algunas tareas:

• Análisis del espectro electromagnético en entornos complejos y disputados.
• Desentrelazado y separación ciega de fuentes (BSS)
• Detección y clasificación robusta de señales RF bajo SNR y alta congestión espectral
• Identificación y seguimiento de emisores no cooperativos

¿Qué será necesario para tener éxito en la posición?

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar!

• Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Sistemas de Defensa, Ingeniería de Radiofrecuencia (RF) o disciplinas afines.
• Valorable máster o experiencia en guerra electrónica, SIGINT/ELINT y sistemas de defensa.
• + 6 años de experiencia
• Nivel alto de inglés
• Herramientas: Matlab/Simulink – Labview – SDR – Instrumentación RF.
• Capacidad para interpretar necesidades del negocio y traducirlas en planes de despliegue operativos y ejecutables.
• Conocimiento de procesos de implantación, puesta en producción, transición a operación y gestión del cambio.
• Liderazgo de equipos multidisciplinares (técnicos, funcionales, proveedores, soporte y usuarios clave).
• Excelentes habilidades de comunicación, coordinación, negociación y organización.
• Pensamiento analítico, gestión de riesgos y orientación a resultados.

¿Por qué unirte a nuestro equipo?

• Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más)
• Presencia Global (proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)
• Crecimiento y Formación (formación continua y especializada)
• Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo.
• Innovación trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología.
• Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).
• Retribución Competitiva
• Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).
• Diversidad e Inclusión
• Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)
• Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.

• Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
• Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales.
• Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
• Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo estimado del proceso: 2 semanas.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única!

¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!