Ingeniero/a Industrial dpto. Energía

RIU Hotels & Resorts; Palma; On-site; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Desplazamientos cubiertos

Alojamiento cubierto en viajes

Desarrollo profesional

Ambiente multicultural

Salario competitivo

Job summary

Riu Hotels & Resorts busca un/a Ingeniero/a Industrial para liderar la estrategia de transición energética y la eficiencia de suministros desde Palma de Mallorca. El candidato ideal aportará experiencia en monitorización de instalaciones y negociación de contratos energéticos a nivel internacional.

Se valorará experiencia en programación de BMS, BACnet y protocolos industriales. Se ofrece incorporación a una multinacional hotelera, con viajes ocasionales y desarrollo profesional.

Qualifications

• Titulación universitaria en Ingeniería Técnica Industrial o similar.
• 1–2 años de experiencia en eficiencia energética o monitorización de instalaciones.
• Inglés medio-alto; otros idiomas valorados (francés/portugués).

Responsibilities

• Gestión de contratos de suministros energéticos a nivel internacional.
• Monitorización y control de consumos energéticos y agua en destinos asignados.
• Detección de desviaciones y propuestas de mejoras para eficiencia.
• Gestión de proyectos de mejoras y amortización de inversiones.
• Formación y acompañamiento en herramientas y sistemas de monitorización.

Skills

Analytical

Proactive

Problem-solving

Cost optimization

Education

Ingeniería Técnica Industrial

Ingeniería de la Energía

Máster equivalente

Tools

BMS programming

BACnet

Modbus

LoRa

Job description

En Riu Hotels & Resorts nos apasiona la excelencia en el servicio y la gestión eficiente de nuestros recursos. Contamos con una sólida presencia internacional y buscamos incorporar el mejor talento técnico para liderar la estrategia de transición energética, eficiencia y optimización de suministros a nivel global desde nuestra sede en Palma de Mallorca.

Misión del puesto:

Buscamos un/a Ingeniero/a Industrial o técnico/a Industrial, preferiblemente con experiencia en energía o monitorización de instalaciones, para integrarse en nuestro equipo corporativo. Su misión principal será asegurar la máxima eficiencia energética, el control de la monitorización y la gestión óptima de los contratos de suministros en una selección de nuestros destinos internacionales.

No es indispensable tener una amplia experiencia en el sector.

Funciones:

• Gestión de Contratos de Suministros: Negociación, análisis de mercados y contratación de suministros energéticos (electricidad, gas, etc.) a nivel internacional. Mercado energético nacional (gas y electricidad) OMIE, OMIP, Pool, etc. Conocimiento de mercados e índices internacionales.
• Monitorización Energética: Seguimiento, análisis y control de consumos de energía y agua en los destinos asignados mediante herramientas de gestión corporativa. Integración de sistemas en campo para redes de BMS y control de consumos tipo BACnet, Modbus, LoRa, etc. Resolución de incidencias con los equipos técnicos locales.
• Eficiencia Energética: Detección de desviaciones, propuesta de medidas de ahorro y optimización de instalaciones técnicas en los hoteles.
• Gestión de Proyectos Técnicos: Coordinación y seguimiento de iniciativas de mejora operativa y eficiencia. Cálculos de amortización de inversiones en proyectos de energías renovables.
• Formación: Titulación universitaria en Ingeniería técnica Industrial (y/o máster equivalente). Validas también Ingenieria de la Energía o similar.
• Experiencia: Preferiblemente entre 1- 2 años de experiencia en funciones similares (eficiencia energética, gestión de suministros o instalaciones industriales/hoteleras). También valida posible experiencia en programación de BMS, protocolos de comunicación industrial, etc.
• Se valorará cualquier otra experiencia relacionada.
• Idiomas: Nivel medio-alto de inglés (imprescindible para la gestión con proveedores y equipos internacionales). Se valorarán positivamente otros idiomas como el francés y/o portugués.
• Competencias: Perfil analítico, proactivo, con capacidad de resolución de problemas y orientación a la optimización de costes/recursos. Disposición para trabajar en un ambiente de equipo joven y colaborativo.
• Disponibilidad geográfica: Residencia habitual en Mallorca y disponibilidad para viajar internacionalmente. Se suelen realizar unos 4 viajes al año, con una duración acumulada de entre 25 y 30 días anuales, para la supervisión y puesta en marcha de las instalaciones de monitoreo en destino.
• Incorporación a una compañía líder. Estabilidad laboral en una multinacional hotelera consolidada y en constante crecimiento.
• Retribución competitiva: Salario bruto anual acorde al mercado y la experiencia.
• Los gastos de desplazamiento, alojamiento y manutención serán cubiertos totalmente en los desplazamientos internacionales.
• Beneficios de empresa: Manutención incluida en Oficina. Ventajas corporativas en la red hotelera y plan de desarrollo profesional en un entorno multicultural.