Expert Operational Project Manager Data (m/w/d)

Deutsche Telekom; Madrid; Hybrid; EUR 55,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Krankenversicherung

Essensgutscheine

Kinderbetreuung

Transport

Telemedizin

Lebensversicherung

Unfallversicherung

Mehr als 26 Urlaubstage

Job summary

T-Systems sucht einen erfahrenen Projektmanager zur Koordination von Anforderungen, Schätzungen, Planung und Teamarbeit innerhalb eines hybriden Arbeitsmodells. Sie arbeiten eng mit Business und Technik zusammen, steuern Risiken und Ressourcen und stellen die termingerechte Lieferung sicher.

Sie bringen Führungskompetenz, exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie Erfahrung im BI-Prozess- und Datenlebenszyklus mit. PMP/PRINCE2/Scrum Master sind von Vorteil.

Qualifications

• Erfahrung im Anforderungsmanagement und Priorisierung
• Kenntnisse in BI-Prozessen und Datenlebenszyklus
• Führungskompetenzen und klare Kommunikation mit multidisziplinären Teams

Responsibilities

• Anforderungsmanagement: Anfragen entgegennehmen, analysieren und priorisieren
• Schätzungen zu Aufwand, Kosten und Zeit erstellen und validieren
• Planung und Überwachung von Zeitplänen, Meilensteinen und Ergebnissen
• Teamkoordination: Aufgaben zuweisen, Meetings moderieren, Abhängigkeiten managen
• Umfangsmanagement: Ziele definieren, Änderungen kontrollieren
• Risikomanagement: Risiken identifizieren, Mitigationspläne entwickeln
• Qualitätskontrolle: Standards sicherstellen, Abnahme dokumentieren

Skills

Anforderungsmanagement

Schätzmethoden

Planung

Teamkoordination

Risikomanagement

Qualitätskontrolle

Stakeholder-Kommunikation

Education

PMP-Zertifizierung

PRINCE2-Zertifizierung

Scrum-Master-Zertifizierung

Tools

Jira

Trello

MS Project

Job description

Deine Aufgabe

Diese Rolle konzentriert sich auf das Management von Projektanforderungen, Schätzungen, Planung, Teamkoordination, Umfang, Risiko und Qualitätskontrollaktivitäten.

Aufgaben

• Anforderungsmanagement: Anfragen entgegennehmen, analysieren und priorisieren sowie die Auswirkungen und Durchführbarkeit neuer Initiativen bewerten
• Schätzungen und Bewertungen: Schätzungen zu Aufwand, Kosten und Zeit erstellen sowie Schätzungen mit technischen Teams und dem Business validieren
• Planung und Überwachung: Zeitpläne erstellen und pflegen, Meilensteine und Ergebnisse kontrollieren sowie Fortschritte und Risiken an Stakeholder berichten
• Teamorganisation und operative Koordination: Aufgaben zuweisen und deren Ausführung überwachen, Planungs- und Überwachungsmeetings moderieren sowie Abhängigkeiten zwischen Teams und Bereichen managen
• Umfangsmanagement: Projektziele und Ergebnisse definieren sowie Änderungen kontrollieren und Abweichungen managen
• Risikomanagement: Potenzielle Risiken identifizieren sowie Mitigationspläne entwerfen und umsetzen
• Qualitätskontrolle: Einhaltung von Standards und Best Practices sicherstellen sowie Ergebnisse vor Abnahme validieren

Dein Profil

Wir suchen einen qualifizierten Projektmanager mit Erfahrung in agilen und traditionellen Projektmanagement-Methoden, fundierten Kenntnissen in BI-Prozessen und Datenlebenszyklus, Katalanisch-Kenntnissen und ausgezeichneten Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten.

Muss-Kriterien

• Katalanisch in Wort und Schrift (B2-Niveau oder höher)
• Erfahrung im Projektmanagement mit agilen Methoden
• Erfahrung im Projektmanagement mit traditionellen Methoden
• Vertrautheit mit Management-Tools wie Jira, Trello oder MS Project
• Kenntnisse des Datenlebenszyklus
• Kenntnisse in BI-Prozessen und -Lösungen
• Führungsfähigkeiten
• Organisationsvermögen
• Analytisches Denken
• Ergebnisorientierung
• Effektive Kommunikation mit multidisziplinären Teams
• Verhandlungsgeschick
• Konfliktlösungsfähigkeiten
• Anpassungsfähigkeit
• Proaktivität

Von Vorteil

• Project Management Professional (PMP)-Zertifizierung
• PRINCE2-Zertifizierung
• Scrum-Master-Zertifizierung

Über uns

T-Systems ist Teil der Deutschen Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzeugen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden.

Umfeld und Flexibilität

• Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld
• T-Social: soziale Initiativen (Sport, Gemeinschaft, Gesundheit)
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort)
• Flexible Arbeitszeiten
• 4 Wochen Telearbeit pro Jahr

Berufliche Entwicklung

• Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willst
• Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch)
• Globale Mentoring-Sessions und Experience Days

Vergütung Und Benefits

• Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport)
• Telemedizin
• Lebens- und Unfallversicherung
• Sozialfonds und Freizeitfonds
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Kostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall