Enterprise Architect

Ntt Data Europe & Latam; Arbo; Híbrido; EUR 70.000 - 90.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Proyectos innovadores

Plan de carrera

Autonomía y flexibilidad

Estabilidad y futuro

Vacaciones

Descripción de la vacante

Indra Group, líder en tecnología y consultoría, busca un Enterprise Architect para liderar arquitecturas empresariales y tecnológicas que impulsen la transformación digital del grupo. Se requiere visión estratégica, experiencia en entornos complejos y capacidad de alinear negocio y tecnología.

Se valorará experiencia en cloud, APIs, microservicios y métodos como TOGAF, ITIL y SAFe. Modelo híbrido con viajes puntuales nacionales e internacionales.

Formación

• Definir y diseñar arquitecturas empresariales alineadas con objetivos estratégicos.
• Analizar requisitos y necesidades de negocio para soluciones viables.
• Evaluar tecnologías considerando coste y viabilidad técnica.
• Gobernar procesos de arquitectura y guiar la evolución tecnológica.
• Definir y promover arquitecturas basadas en cloud, APIs y microservicios.
• Colaborar con proyectos TI para coherencia arquitectónica.

Responsabilidades

• Definir y diseñar arquitecturas empresariales alineadas con objetivos estratégicos de la organización.
• Analizar requisitos, capacidades y necesidades de negocio para soluciones viables y sostenibles.
• Evaluar alternativas tecnológicas considerando costes, beneficios y riesgos.

Conocimientos

Visión estratégica

Experiencia en entornos complejos

Alinear negocio y tecnología

Conocimientos de cloud

Educación

Máster o Licenciatura en ADE o Ingenierías afines

Herramientas

MuleSoft

Confluent Kafka

SAP Integration Suite

OpenShift

AKS

Descripción del empleo

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto real.

Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología.

¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales!

Buscamos un/a Enterprise Architect para incorporarse al área Indra Corporativo, participando en la definición y evolución de arquitecturas empresariales y tecnológicas que impulsen la transformación digital del grupo. Buscamos una persona con visión estratégica, experiencia en entornos complejos y capacidad para alinear negocio y tecnología mediante arquitecturas escalables, seguras e innovadoras.

• Definir y diseñar arquitecturas empresariales alineadas con los objetivos estratégicos de la organización.
• Analizar requisitos, capacidades y necesidades de negocio para diseñar soluciones tecnológicas viables y sostenibles.
• Evaluar alternativas tecnológicas considerando costes, beneficios, riesgos y viabilidad técnica.
• Elaborar modelos de arquitectura utilizando metodologías y herramientas de diseño empresarial.
• Establecer y asegurar el cumplimiento de los procesos de gobierno de arquitectura.
• Liderar la definición de arquitecturas basadas en cloud, APIs y microservicios.
• Evaluar productos y soluciones tecnológicas relacionadas con integración, seguridad e infraestructura.
• Definir arquitecturas de referencia y hojas de ruta de evolución tecnológica.
• Colaborar con programas y proyectos TI garantizando la coherencia arquitectónica de las iniciativas.
• Impulsar soluciones de integración mediante MuleSoft, Confluent Kafka y SAP Integration Suite.
• Participar en la definición de soluciones AAA (Autenticación, Autorización y Accounting).
• Promover buenas prácticas DevOps y arquitecturas basadas en contenedores OpenShift y AKS.
• Máster o Licenciatura en ADE, Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones o titulaciones afines.
• Más de 8 años de experiencia en planificación estratégica y operativa, análisis de negocio o consultoría de arquitectura empresarial.
• Más de 8 años de experiencia en al menos tres disciplinas entre arquitectura empresarial, arquitectura de información, arquitectura de soluciones, arquitectura técnica, desarrollo de aplicaciones, middleware, análisis de información, Big Data u operaciones.
• Conocimiento de tecnologías y estándares de la industria TI, infraestructuras, cloud, APIs y microservicios.
• Experiencia en metodologías y frameworks como TOGAF, Lean, ACMM, Archimate, UML, ITIL y SAFe.
• Nivel de inglés mínimo B2 y disponibilidad para realizar viajes nacionales e internacionales de forma puntual.

Tecnologías y entornos:

• Arquitecturas de referencia del sector (IoT, EoA).
• Gobierno de arquitectura.
• Gestión de programas y proyectos TI.
• Soluciones AAA.
• OpenShift y AKS.

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y dinos lo que nos puedes aportar!

• Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con impacto nacional e internacional.
• Plan de carrera adaptado: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Autonomía y flexibilidad: Modelo híbrido que favorece la conciliación y el equilibrio entre vida personal y profesional.
• Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales y seguridad financiera.
• Vacaciones y días de libre disposición.
• Ambiente cercano y transparente: Comunicación directa y fluida en un entorno colaborativo.
• Formación continua: Acceso a Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos).
• Descuentos y ventajas para empleados: Beneficios en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y más.
• Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
• Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
• Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
• Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si existe un buen encaje.
• Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Promovemos un entorno de trabajo libre de discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.