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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Kiabi Platja d'Aro busca un/a Encargado/a de tienda (2º) para liderar el equipo y garantizar una experiencia WOW para los clientes. Coordinarás acciones, gestionarás merchandising y asegurarás el cumplimiento de las políticas de ventas y la imagen de la marca.
Contrato indefinido con jornada de 30 horas a la semana. Se ofrecen descuentos, programa de integración y formación, y la posibilidad de participar en el accionariado. Se valora experiencia en coordinación y atención al cliente.
En KIABI, somos mucho más que una empresa. Fieles a nuestro ADN, estamos transformando nuestro modelo con una visión clara: Facilitar la vida de las familias, poniendo a su alcance un modo de vida sostenible en su día a día.
Nuestra fuerza nace de nuestra Kultura Humana, que se construye cada día gracias a nuestros Kiabers. Son ellos quienes dan vida a nuestros valores: confianza, compromiso, respeto y sencillez y quienes nos impulsan a estar siempre donde el cliente nos necesita. Aquí, “hacemos un trabajo que nos gusta, con personas que nos gustan, para clientes que nos gustan”.
Somos una empresa certificada como Great Place to Work en todos los países en los que estamos presentes.
Tiene un completo programa de integración y formación.
25% de descuento en todos nuestros productos KIABI
Podrás participar en nuestro accionariado interno, ¡siendoaccionista de Kiabi!
Por todo esto, y mucho más, ¡AQUÍ ESTÁ KIABI!
Únete a nosotros
Estamos buscando personas apasionadas por la moda, los clientes y liderar equipos. Personas cercanas, generosas, a las que les guste tomar la iniciativa, creativas, trabajar en equipo y los retos. ¿Te sientes identificado/a? Entonces, ¡BIENVENIDO/A KIABER!
Las principales responsabilidades del puesto de 2º Encargado/a junto al Líder de tienda, son:
¡Nos encantaría conocer un poco más de ti!
Kiabi es una empresa que busca incorporar personas por sus competencia y personalidad, más allá de su experiencia laboral. Por ello, le invitamos a rellenar el cuestionario de AssessFirst.
Una vez que hayas presentado tu candidatura, recibirás un correo electrónico invitándote a crear una cuenta y completar el cuestionario. Una vez que lo hayas completado, recibirás un informe completo sobre sus puntos fuertes y áreas de mejora :)