Director/a General de Participada

Empresa Confidencial; Murcia; Presencial; EUR 90.000 - 150.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Empresa Confidencial, dedicada a manufactura con presencia internacional, busca un Director/a General para liderar la empresa y sus áreas, definir el plan estratégico y guiar la transformación organizativa.

Se requiere experiencia previa como Director/a General, preferiblemente en PYMES o con participación de Private Equity, y nivel de inglés C1. El rol implica asegurar la eficiencia operativa y la rentabilidad, coordinando el CFO y la dirección financiera.

Formación

• Titulación universitaria superior, preferiblemente Ingeniería.
• Experiencia como Director/a General o equivalente en empresas participadas por Private Equity o familiar.
• Experiencia en PYMES.
• Experiencia en consultoría de negocio, reingeniería de procesos y/o reestructuración organizativa.
• Experiencia liderando proyectos de transformación interna y gestión del cambio.
• Nivel de inglés C1.

Responsabilidades

• Liderar la compañía y todas sus áreas funcionales, asegurando plan estratégico.
• Implantar y mejorar procesos e impulsar sistemas que aseguren la eficiencia operativa.
• Definir la estructura organizativa alineada con procesos y priorizar talento.
• Construir una cultura de alto rendimiento coherente con la estrategia.
• Liderar la gestión del cambio y transformación organizacional.
• Identificar e impulsar oportunidades de crecimiento y desarrollo de mercado.
• Asumir la gestión económico-financiera y supervisar resultados y caja.
• Garantizar control de gestión y información financiera de calidad.

Conocimientos

Liderazgo

Transformación organizacional

Estrategia

Gestión del cambio

Inglés (C1)

Educación

Ingeniería o titulación superior

Experiencia en PYMES

Experiencia como Director/a General o equivalente

Descripción del empleo

Empresa manufacturera con gran presencia en mercados internacionales busca un/a Director/a General.

Funciones y responsabilidades

• Liderar la compañía y todas sus áreas funcionales, asegurando plan estratégico.
• Implantar y mejorar procesos, e impulsar los sistemas que aseguren la eficiencia operativa en todas las áreas.
• Definir la estructura organizativa alineada con los procesos y priorizar la atracción y focalización del talento en función de las necesidades organizativas y estratégicas.
• Construir una cultura de alto rendimiento, con valores y comportamientos coherentes con la estrategia.
• Liderar la gestión del cambio y la transformación organizacional.
• Identificar e impulsar nuevas oportunidades de crecimiento y desarrollo de mercado.
• Asumir la responsabilidad última de la gestión económico-financiera de la compañía, incluyendo cuenta de resultados, balance, financiación, rentabilidad y generación de caja.
• Garantizar un control de gestión sólido y una información financiera de calidad que soporte la toma de decisiones, apoyándose en el CFO de la compañía.

Requisitos

• Titulación universitaria superior, preferiblemente Ingeniería.
• Imprescindible experiencia previa como Director/a General o posición equivalente en empresas participadas por Private Equity y/o empresa familiar.
• Imprescindible experiencia en PYMES.
• Imprescindible experiencia en consultoría de negocio, reingeniería de procesos y/o reestructuración organizativa.
• Experiencia liderando proyectos de transformación interna y gestión del cambio.
• Nivel de inglés C1.