Director/A De Oficina, Office Leader, Office Manager (Ett)

Saleshunters; Zamora; Presencial; EUR 60.000 - 90.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Retribución fija + variable

Coche de empresa

Equipo móvil y portátil

Descripción de la vacante

Saleshunters solicita una Directora/a de Oficina para liderar la apertura de una nueva delegación en Madrid y la gestión integral de la oficina, incluyendo la cuenta de explotación, selección y formación del equipo, y control de márgenes y reportes.

El perfil destaca experiencia en ventas de servicios a empresas y capacidad para dirigir equipos con visión estratégica y orientación al cliente, en un proceso de expansión empresarial.

Formación

• Experiencia de 3 años en dirección de oficina gestionando tanto la parte operativa como la parte comercial en servicios a empresas (ETT, selección, formación).
• Capacidad de organización y orientación al cliente, con visión estratégica y gestión de equipos de oficina de servicios.
• Apego a la calidad de servicio y logro de resultados.

Responsabilidades

• Gestión integral de la oficina: cuentas, presupuestos, márgenes y reportes.
• Gestión comercial en zona: prospección, captación y fidelización de cuentas.

Conocimientos

Gestión de oficina

Gestión comercial

Liderazgo

Enfoque al cliente

Planificación/Organización

Descripción del empleo

Nuestro Cliente es un importante compañía con una larga trayectoria y consolidación en la venta de servicios a empresas (ETT, outsourcing, selección,...) a nivel nacional. En la actualidad, e inmersos en un proyecto de expansión, precisan la incorporación de un/a DIRECTORA/A DE OFICINA con ubicación en MADRID para la apertura de una nueva delegación.

FUNCIONES principales serán:

• Gestión integral de la oficina (cuenta de explotación, selección y formación del equipo de trabajo, realización de presupuestos, control de márgenes comerciales, reportes,...)
• Gestión comercial en zona, tanto en la prospección y captación de nuevo cliente potencial como en la gestión y fidelización de esas cuentas captadas.

SE OFRECE:

• Incorporación en empresa líder en pleno proceso de expansión, a través de Contrato indefinido.
• Paquete retributivo, compuesto por fijo + variable en función de objetivos.
• Coche de empresa, móvil, portátil,...

Requisitos mínimos

• Buscamos perfiles con experiencia de 3 años como Director/a de Oficina gestionando tanto la parte operativa de delegación, como la parte comercial en venta de servicios (ETT, selección, formación) a empresas.
• Buscamos personas con capacidad de organización y una alta orientación al cliente y hacia el manejo de parámetros relacionados con la calidad de servicio, que aporten visión estratégica, gestión de equipos de oficina de servicios, así como una orientación al resultado.