Desarrollador/a Senior Backend - Microservicios Spring Boot + WebFlux

Vermont Solutions; Madrid; Presencial; EUR 60.000 - 90.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Formación y certificaciones

Plan de carrera

Flexibilidad horaria

Seguro médico privado

Cheques formación para idiomas

Cheques guardería

Tarjeta transporte

Descripción de la vacante

Vermont Solutions en Madrid busca un/a Desarrollador/a Senior Backend – Microservicios con Spring Boot y WebFlux para unirse a un equipo técnico clave en el diseño y modernización de aplicaciones.

Se valorará experiencia en migración de monolitos a microservicios, arquitectura Hexagonal y desarrollo con Kafka. Se trabajará con Java y Spring en entornos ágiles, con planes de formación y desarrollo profesional y flexibilidad horaria.

Formación

• 5-6 años de experiencia en desarrollo Backend.
• Experiencia real con microservicios y Spring Boot.
• Conocimientos de Spring WebFlux y JPA/Hibernate.
• Arquitectura Hexagonal y principios SOLID.
• Gestión de bases de datos relacionales y no relacionales.
• Experiencia con Apache Kafka.
• Maven y migraciones de monolitos a microservicios.
• Inglés deseable y experiencia Agile son valorados.

Responsabilidades

• Desarrollar y evolucionar soluciones Backend con microservicios.
• Transformar monolíticas a arquitecturas distribuidas y actualizar Java/Spring.
• Diseñar y desarrollar nuevos microservicios siguiendo patrones Hexagonal.
• Colaborar en arquitecturas basadas en microservicios y Hexagonal.
• Trabajar con Kafka para comunicación síncrona y asíncrona.
• Participar en procesos de modernización y migración de apps existentes.

Conocimientos

Backend development

Microservices

Java

Hexagonal architecture

SOLID design

Spring framework

Software craftsmanship

Herramientas

Spring Boot

Spring WebFlux

JPA/Hibernate

Kafka

Maven

Relational/NoSQL databases

Descripción del empleo

En Vermont Solutions estamos buscando un/a Desarrollador/a Senior Backend – Microservicios Spring Boot + WebFlux para incorporarse a un equipo técnico donde tendrás un papel clave en el diseño, evolución y modernización de aplicaciones.

Responsabilidades

• Participarás en el desarrollo y evolución de soluciones Backend, utilizando Spring Boot, WebFlux y arquitecturas de microservicios.
• Trabajarás en proyectos de transformación tecnológica, incluyendo la evolución de aplicaciones monolíticas hacia arquitecturas distribuidas y la actualización de versiones de Java y Spring Boot.
• Participarás en el diseño y desarrollo de nuevos microservicios, aplicando buenas prácticas y patrones de diseño orientados a soluciones escalables y mantenibles.
• Colaborarás en la definición y evolución de arquitecturas basadas en microservicios y Arquitectura Hexagonal.
• Trabajarás con sistemas de comunicación síncrona y asíncrona, incluyendo soluciones basadas en Apache Kafka.
• Participarás en procesos de modernización y migración tecnológica de aplicaciones existentes.

Requisitos

• Buscamos profesionales con 5-6 años de experiencia en desarrollo Backend y sólidos conocimientos en:
• Desarrollo de microservicios con Spring Boot.
• Experiencia real y demostrable con Spring WebFlux.
• Diseño y desarrollo siguiendo Arquitectura Hexagonal.
• Experiencia con JPA/Hibernate.
• Conocimientos de Spring Security.
• Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales.
• Creación y gestión de sistemas de mensajería asíncrona, especialmente Apache Kafka.
• Experiencia en upgrades de Java y Spring Boot.
• Experiencia en migración de aplicaciones monolíticas hacia arquitecturas de microservicios.
• Manejo de Maven.
• Conocimientos sólidos de arquitectura de microservicios.
• Aplicación de los principios SOLID.

Valorable

• Experiencia en entornos financieros o de banca será un plus.
• Inglés alto: deseable.
• Experiencia en proyectos de transformación y modernización tecnológica.
• Experiencia trabajando en equipos bajo metodologías ágiles.

¿Qué ofrecemos?

• Plan de Formación y certificaciones técnicas.
• Desarrollo profesional y plan de carrera definido.
• Flexibilidad horaria
• Plan de retribución flexible acorde a tus necesidades (seguro médico privado, cheques formación para estudiar idiomas, cheques guardería, tarjeta transporte...).
• Modelo de gestión sostenible y políticas de igualdad efectiva, ambientes de trabajo abiertos e inclusivos.

Si buscas un nuevo proyecto, ¡en Vermont Solutions estamos deseando conocerte!