Delegado Comercial (Temporal)

Randstad España; Madrid; Presencial; EUR 20.000 - 31.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Dietas

Coche de empresa

Compromiso NetZero

Descripción de la vacante

Randstad España busca un Delegado/a de Ventas para cubrir una vacante temporal de 6 meses, orientado a la venta directa al cliente final y a distribuidores, con enfoque en merchandising y ejecución de planes. Se requiere Licenciatura y al menos 2 años de experiencia en ventas, manejo de cuentas y capacidad para trabajar fuera de la oficina.

Se valoran habilidades de negociación y gestión de relaciones. La posición ofrece movilidad y contacto con clientes en la Comunidad de Madrid, con

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en puesto igual o similar (ventas).
• Licenciatura o Grado Universitario.
• Castellano y Catalán avanzados.
• Permiso de conducir en vigor.
• Flexibilidad para trabajar fuera de la oficina, incluyendo posibles pernoctaciones.

Responsabilidades

• Venta directa al cliente final o a través de distribuidores y mayoristas.
• Supervisar la ejecución de acuerdos comerciales.
• Identificar oportunidades de merchandising y proponer soluciones.
• Preparar y presentar ofertas y propuestas de venta.
• Realizar demostraciones de productos y contactar clientes potenciales.
• Construir relaciones comerciales para ventas futuras y fidelización.
• Asegurar la ejecución de planes promocionales en tiendas asignadas.
• Cumplir objetivos de distribución, visibilidad y rentabilidad en punto de venta.
• Informar a clientes sobre tendencias y productos.

Conocimientos

Ventas

Relación con clientes

Conducción

Castellano y Catalán

Educación

Licenciatura o Grado Universitario

Descripción del empleo

Nuestro cliente, una compañía multinacional líder en la industria de la nutrición especializada y salud animal, se encuentra en búsqueda activa de una figura de Delegado o Delegada de Ventas (Sales Representative) para cubrir una vacante durante 6 meses. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas.

Funciones:

• Venta directa al cliente final o comprador distribuidor/mayorista, o de forma indirecta a través de distintos canales de venta.
• Supervisar la ejecución y cumplimiento de los acuerdos comerciales.
• Identificar las oportunidades de ejecución en tienda y proponer soluciones de merchandising adecuadas.
• Identificar las necesidades del cliente y recomendar los productos adecuados.
• Preparar y presentar ofertas comerciales, presentaciones y propuestas de venta.
• Realizar demostraciones de productos.
• Identificar y contactar clientes potenciales.
• Construir relaciones comerciales que generen ventas futuras y fidelización.
• Supervisar la ejecución del plan promocional pactado en las tiendas asignadas.
• Alcanzar los objetivos de ejecución en tienda de nuestros productos (distribución, posicionamiento y visibilidad en tienda).
• Vender nuestros preductos utilizando las herramientas comerciales asignadas y de acuerdo con nuetsra estrategia.
• Garantizar altos niveles de satisfacción del cliente mediante un excelente servicio.
• Gestionar de forma eficiente la planificación y uso del tiempo para asegurar el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad y eficiencia que aseguran el retorno del rol.
• Informar y formar a los clientes en relación a nuestros productos, sobre tendencias de categoría y comportamiento del consumidor.
• Gestionar cualquier incidencia que surja con clientes (quejas, reclamaciones, conflictos, etc.).

Requisitos:

• Experiencia mínima de 2 años en puesto igual o similar.
• Licenciatura o Grado Universitario.
• Castellano y Catalán avanzados.
• Permiso de conducir en vigor.
• Flexibilidad para trabajar fuera de la oficina, incluyendo posibles pernoctaciones en el territorio asignado.

Beneficios:

• Dietas Coche de empresa somos empleo sostenible La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo.
• Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
• empleo inclusivo Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
• xsgfvud compromiso NetZero Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).