Consultor en recursos humanos

Randstad España; La Antigua; Presencial; EUR 32.000 - 52.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Randstad España busca un/a Consultor/a de RRHH (Especialista de Cuentas) para liderar un servicio Inhouse en La Antigua (León). Serás responsable del ciclo integral de RRHH en el cliente, con foco en selección, administración de personal y atención a dudas de los trabajadores.

Se requiere experiencia en selección de personal y alto volumen, autonomía para gestionar la cuenta, dominio de Excel y disponibilidad de coche para desplazamientos.

Formación

• Experiencia consolidada en selección de personal y atracción de talento en entornos de alto volumen.
• Gestión autónoma del ciclo integral de RRHH en cliente in-house.
• Dominio avanzado de Excel para control de datos, administración y reportes.
• Disponibilidad para desplazamientos a La Antigua (Vehículo propio).

Responsabilidades

• Gestión del ciclo integral de RRHH en la cuenta del cliente.
• Atracción y selección de candidatos para el cliente.
• Administración de personal: altas, bajas, nóminas y control horario.
• Interlocución con el cliente y seguimiento operativo del servicio.
• Liderar la implantación de la cuenta con autonomía.

Conocimientos

Selección de personal

Atracción de talento

Gestión de personal

Autonomía

Excel avanzado

Herramientas

Excel

Conductor y vehículo propio

Descripción del empleo

Consultor/a de RRHH – Inhouse (Especialista de Cuentas) | León

¿Tienes sólida experiencia en selección, dominio de la administración de personal y buscas liderar la gestión de talento directamente en las instalaciones del cliente?

En Randstad buscamos incorporar un/a Consultor/a de RRHH (Especialista de Cuentas) para liderar nuestro nuevo servicio Inhouse en el centro de La Antigua (León)

¿Cuál será tu misión?

Como responsable del servicio in situ, gestionarás de forma autónoma el ciclo integral de recursos humanos para nuestro cliente:

• Atracción y selección: Reclutamiento activo y cobertura ágil de vacanteso.
• Administración de personal: Gestión de altas, bajas, contratación, control horario/fichajes, vacaciones, entrega de EPIs, distribución de nóminas, soporte en PRL y atención directa de dudas a los trabajadores.
• Relación con cliente: Interlocución y seguimiento operativo del servicio
• Experiencia demostrable: Trayectoria previa consolidada en selección de personal y atracción de talento (imprescindible experiencia previa en entornos de alto volumen).
• Autonomía: Capacidad para trabajar de manera independiente gestionando el servicio en solitario.
• Herramientas: Dominio avanzado de Excel para el control de datos, administración y reportes.
• Movilidad: Imprescindible disponer de carnet de conducir y vehículo propio para desplazarse a La Antigua (accesible desde Valencia de Don Juan, Benavente, La Bañeza y alrededores).
• Contrato indefinido y jornada completa
• Modalidad de trabajo: 100% presencial en la fase inicial de lanzamiento; posibilidad de teletrabajo a futuro si la cuenta y el equipo crecen.
• Desarrollo: Liderar la implantación de una cuenta estratégica con alta visibilidad y autonomía operativa.

¿Encajas con el perfil y resides en León, Benavente o comarcas cercanas?

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