Consultor de Gestión de Proyectos | Riesgo de Contraparte

Group CIMD Intermoney; Madrid; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Teletrabajo 3 días/semana

Seguro médico privado

Seguro de vida

Retribución flexible para cheques de食品

Guardería

Transporte

Résumé du poste

Group CIMD Intermoney busca un Consultor de Riesgo de Contraparte para unirse a nuestra práctica de Riesgos Financieros. Se valorará experiencia en proyectos de riesgos y capacidad para coordinar con negocio, riesgos, tecnología y proveedores externos.

La posición ofrece un contrato indefinido, desarrollo profesional y trabajo en un equipo con alto talento. Ubicación en Madrid, con ciertas modalidades de teletrabajo según el puesto.

Qualifications

• Experiencia en PMO, Project Manager o Business Analyst en proyectos de Riesgos.
• Conocimiento de Riesgo de Crédito y/o Riesgo de Contrapartida.
• Experiencia en entidades financieras, banca o consultoría de riesgos.
• Capacidad de interlocución con equipos de negocio, riesgos, tecnología y proveedores externos.
• Experiencia en herramientas de gestión y seguimiento de proyectos (Jira, Confluence, MS Project, etc.).
• Conocimientos de programación y análisis de datos (Python, R, VBA, SQL, PowerBI).
• Conocimiento de métricas y marcos regulatorios: PD, LGD, EAD, RWA, IFRS 9, CCR, CVA y Basilea.
• Experiencia en coordinación de equipos internacionales y gestión de stakeholders de nivel directivo.
• Nivel alto de inglés (C1).

Responsabilités

• Recopilar, analizar y supervisar el cumplimiento de los requerimientos funcionales, técnicos y regulatorios.
• Coordinar proyectos tecnológicos relacionados con Riesgo de Crédito y Riesgo de Contrapartida.
• Gestionar la planificación, seguimiento y control de hitos, riesgos, dependencias, alcance y presupuesto de los proyectos.
• Actuar como punto de enlace entre las áreas de Riesgos, Negocio y Tecnología, garantizando la alineación de objetivos y prioridades.
• Coordinar equipos multidisciplinares en entornos Agile y Waterfall.
• Elaborar informes de seguimiento, KPIs y material para comités de dirección y stakeholders.
• Coordinar pruebas funcionales (UAT), validar resultados y gestionar incidencias hasta su resolución.
• Supervisar la correcta ejecución de los procesos de gestión del cambio, releases y despliegues a producción.
• Identificar, evaluar y gestionar riesgos de proyecto, definiendo y realizando el seguimiento de planes de mitigación.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares de gobierno, calidad y documentación establecidos por la organización.
• Capacidad para definir hojas de ruta y gestionar portfolios de iniciativas de Riesgos.
• Experiencia en la coordinación de entregas entre equipos nearshore/offshore y entornos internacionales.

Connaissances

PMO experience

Project management

Business analysis

Stakeholder communication

Agile & Waterfall

Data analysis

Inglés C1

Outils

Jira

Confluence

MS Project

Python

R

VBA

SQL

Power BI

Description du poste

Somos una de las 20 empresas que componen el GRUPO CIMD, el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa.

En particular, Intermoney S.A, lleva más de 50 años dedicándose al desarrollo de proyectos de gran impacto en Riesgos Financieros, Mercado de Capitales, ESG y Compliance de la mano de clientes de primer nivel.

Entendemos la importancia que juega el talento en el desarrollo de nuestra actividad, por eso, para continuar haciendo lo que mejor se nos da queremos ampliar nuestro equipo con un Consultor de Riesgo de Contraparte entre 2 y 5 años de experiencia para que se incorporen a nuestra práctica de Riesgos Financieros con un proyecto y carrera a largo plazo.

• Experiencia como PMO, Project Manager o Business Analyst en proyectos de Riesgos.
• Conocimiento funcional de Riesgo de Crédito y/o Riesgo de Contrapartida.
• Experiencia en entidades financieras, banca o consultoría especializada en riesgos.
• Capacidad de interlocución con equipos de negocio, riesgos, tecnología y proveedores externos.
• Experiencia en herramientas de gestión y seguimiento de proyectos (Jira, Confluence, MS Project, etc.).
• Conocimientos de programación y análisis de datos (Python, R, VBA, SQL, PowerBI).
• Conocimiento de métricas y marcos regulatorios: PD, LGD, EAD, RWA, IFRS 9, CCR, CVA y Basilea.
• Experiencia en coordinación de equipos internacionales y gestión de stakeholders de nivel directivo.
• Nivel alto de inglés (C1).

¿Tu día a día?

• Recopilar, analizar y supervisar el cumplimiento de los requerimientos funcionales, técnicos y regulatorios.
• Coordinar proyectos tecnológicos relacionados con Riesgo de Crédito y Riesgo de Contrapartida.
• Gestionar la planificación, seguimiento y control de hitos, riesgos, dependencias, alcance y presupuesto de los proyectos.
• Actuar como punto de enlace entre las áreas de Riesgos, Negocio y Tecnología, garantizando la alineación de objetivos y prioridades.
• Coordinar equipos multidisciplinares en entornos Agile y Waterfall.
• Elaborar informes de seguimiento, KPIs y material para comités de dirección y stakeholders.
• Coordinar pruebas funcionales (UAT), validar resultados y gestionar incidencias hasta su resolución.
• Supervisar la correcta ejecución de los procesos de gestión del cambio, releases y despliegues a producción.
• Identificar, evaluar y gestionar riesgos de proyecto, definiendo y realizando el seguimiento de planes de mitigación.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares de gobierno, calidad y documentación establecidos por la organización.
• Capacidad para definir hojas de ruta y gestionar portfolios de iniciativas de Riesgos.
• Experiencia en la coordinación de entregas entre equipos nearshore/offshore y entornos internacionales.

¿Por qué trabajar con nosotros?

• Contrato indefinido, y remuneración en función de la valía del candidato.
• Ofrecemos beneficios sociales como: Teletrabajo 3 días a la semana, seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible para cheques de comida, guardería y transporte.
• Formación y desarrollo profesional continuo con un plan de carrera personalizado y basado en tu desempeño y potencial.
• Pertenecer a un equipo con mucho talento y muy unido, en el cual nos impulsamos siempre los unos a los otros para conseguir los mejores resultados.
• Crecimiento, somos una consultora donde las oportunidades abundan y una de nuestras prioridades es premiar el talento y el trabajo.