Con más de 25 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y presencia internacional, Stratesys es una multinacional líder en servicios digitales y transformación tecnológica. Acompañamos a organizaciones de referencia en sus procesos de innovación, combinando conocimiento de negocio, especialización tecnológica y una clara apuesta por el talento.
¿Te apasiona la transformación digital de Recursos Humanos? En Stratesys queremos incorporar un/a Functional Senior Consultant People – SAP HCM para participar en proyectos estratégicos de implantación, evolución y optimización de soluciones SAP HCM, colaborando con clientes de primer nivel en entornos nacionales e internacionales.
- Responsable de los módulos y procesos SAP HCM asignados dentro de los proyectos.
- Participación en proyectos de implantación, mantenimiento y soporte evolutivo de SAP HCM.
- Análisis de requerimientos de negocio y diseño de soluciones funcionales.
- Parametrización de los módulos SAP HCM (PA, OM, PY).
- Resolución de incidencias funcionales y soporte a usuarios clave.
- colaborando con equipos técnicos cuando sea necesario.
- Elaboración de documentación funcional y formación a usuarios.
- Identificación de mejoras y oportunidades de ampliación de servicios en clientes.
- Se valora conocimientos de ABAP Debug para análisis de incidencias complejas.
LO QUE VALORAMOS ESPECIALEMENTE
- Experiencia de 8 años años de experiencia como Consultor Senior SAP HCM.
- Visión consultiva y orientación al negocio.
- Autonomía en la toma de decisiones y gestión de prioridades.
- Capacidad de análisis y resolución de incidencias complejas.
- Proactividad en la identificación de mejoras y oportunidades.
- Orientación a la calidad y excelencia en la entrega.
- Adaptabilidad a entornos dinámicos e internacionales.
- Compromiso con el desarrollo continuo y la innovación.
- Certificación oficial SAP HCM.
Certificaciones SAP adicionales relacionadas con Recursos Humanos.
- Conocimientos de integración entre SAP HCM y otras soluciones SAP o sistemas de terceros.
- Incorporación a una compañía multinacional líder en servicios digitales, con presencia internacional y participación en proyectos innovadores de transformación tecnológica y de Recursos Humanos.
- Plan formativo individualizado, incluyendo certificaciones oficiales y acompañamiento en tu desarrollo profesional.
- Salario competitivo, acorde con la experiencia y conocimientos aportados.
- Retribución flexible:
- Horario flexible e intensivo todos los viernes del año, así como durante los meses de julio y agosto (8:00h - 15:00h).
- Contrato indefinido.
- Acceso a una plataforma exclusiva de descuentos para empleados.
- Programas y talleres orientados al bienestar físico y emocional.
- Un entorno colaborativo, cercano y especializado, donde podrás seguir desarrollando tu carrera junto a expertos en tecnologías SAP y soluciones de RRHH.