Consultor/A Sap Con Experiencia

Plexus Tech; Murcia; Presencial; EUR 42.000 - 58.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Jornada intensiva

Formación continua

Equipo dinámico

Descripción de la vacante

Plexus Tech busca un Consultor/a SAP SuccessFactors con experiencia en Onboarding para unirse a su equipo en Murcia. La misión es configurar e implementar el módulo Onboarding, traducir requerimientos de RR. HH.

a especificaciones técnicas y colaborar con Employee Central para integraciones clave. Se valora experiencia en pruebas UAT, resolución de incidencias y cargas de datos, con un enfoque en buenas prácticas y actualizaciones semestrales de SAP SuccessFactors.

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en SAP SuccessFactors Onboarding.
• Capacidad de traducir requerimientos de RR. HH. a especificaciones técnicas.
• Conocimientos en integraciones con Employee Central y sistemas externos.

Responsabilidades

• Configurar e implementar SAP SuccessFactors Onboarding según alcance técnico.
• Liderar pruebas UAT, resolver incidencias y gestionar cargas de datos.
• Colaborar en integraciones con Employee Central y sistemas externos.

Conocimientos

SAP SuccessFactors

Onboarding configuration

Employee Central integration

UAT testing

Requirements translation

Herramientas

SAP Tools

Descripción del empleo

Consultor/a SAP con experiencia Plexus Tech • Murcia, huerta de murcia (comarca); región de murcia, Spain

Descripción del trabajo

Buscamos Talento SAP SuccessFactors, Plexus Tech es una compañía líder en el sector tecnológico, especializada en productos y servicios IT. Nuestro éxito reside en el potencial de nuestra comunidad de más de 5.000 especialistas, dedicados a desarrollar soluciones con propósito y valor humano. Con el objetivo de ampliar nuestro equipo de expertos, en Plexus estamos en búsqueda de un perfil técnico de SAP SuccessFactors con al menos dos años de experiencia, especializados en la configuración e implementación del módulo de Onboarding para unirse a nuestro equipo. ¿Configuración e implementación: Diseñar, parametrizar y desplazar el módulo de SAP SuccessFactors Onboarding según el alcance y especificaciones técnicas definidas. Análisis de requerimientos: Traducir las necesidades de negocio del área de Recursos Humanos en especificaciones técnicas dentro del sistema. Integraciones: Colaborar en la integración del módulo de Onboarding con Employee Central, gestión de talento y sistemas externos. Pruebas y despliegue: Liderar fases de pruebas (UAT), resolución de incidencias, cargas de datos y despliegues en entornos de producción. Mejora continua: Asesorar sobre las mejores prácticas del mercado y las actualizaciones semestrales de SAP SuccessFactors. ¿Estabilidad: Contrato indefinido.

• Conciliación: Jornada intensiva los viernes y en verano para que disfrutes de tu tiempo.
• Crecimiento: Acceso a formación continuada para que nunca dejes de aprender.
• Cultura: Formarás parte de un equipo dinámico, comprometido y apasionado por sus clientes.