Chapista Aeronautico/a

Indra Group; Albacete; Híbrido; EUR 26.000 - 36.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Formación continua

Plan de carrera

Retribución competitiva

Descuentos

Autonomía y flexibilidad

Descripción de la vacante

Indra Group, Maestranza Aérea de Albacete, busca un Chapista Aeronáutico con experiencia en fabricación, montaje, reparación y ajuste de estructuras aeronáuticas metálicas y/o de materiales compuestos.

Se valorará la interpretación de planos y documentación técnica, trabajo en equipo y capacidad para enfrentar procedimientos de calidad y normas aeronáuticas. Te ofrecemos estabilidad, formación continua y desarrollo profesional en una empresa líder del sector defensa.

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en entornos aeronáuticos.
• Formación superior relacionada con fabricación mecánica o similar aeronáutica.
• Capacidad para interpretar planos y documentación técnica.
• Experiencia en corte, taladrado y remachado en aeronaves.

Responsabilidades

• Interpretar órdenes de trabajo y mantener estructuras aeronáuticas.
• Trabajar con herramientas manuales, neumáticas y equipos de medición.
• Colaborar en mantenimiento y reparación de aeronaves o componentes.

Descripción del empleo

Selecciona la frecuencia (en días) para recibir una alerta:

Perfil profesional: Defensa y Seguridad

Experiencia requerida:

Modalidad del puesto:

Indra Group - Maestranza Aérea de Albacete

En Indra Group, protegemos lo que más importa

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional

¡Únete a nuestro equipo !

En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con unChapista Aeronáutico/a

Chapista aeronáutico con conocimientos y experiencia en trabajos de fabricación, montaje, reparación y ajuste de estructuras aeronáuticas metálicas y/o de materiales compuestos.

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar!

Experiencia mínima: 2 años en entornos similares.

Formación Profesional de Superior relacionada confabricación mecánica, mantenimiento aeronáutico, estructuras aeronáuticas, mecanizado, carrocería, calderería, soldadura o similar.

Capacidad para interpretarplanos, documentación técnica, órdenes de trabajo y manuales de mantenimiento o fabricación.

Experiencia en operaciones decorte, taladrado, remachado, avellanado, conformado, ajuste, sellado estructural y sustitución de elementos dañados en aeronaves o componentes aeronáuticos.

Se valorará experiencia en entorno aeronáutico, especialmente entalleres de mantenimiento, fabricación o reparación de estructuras de aeronaves, así como conocimientos de normativa de calidad, trazabilidad, seguridad en el trabajo y uso de herramientas manuales, neumáticas y equipos de medición.

Persona metódica, precisa, con capacidad de trabajo en equipo y orientación al cumplimiento de procedimientos técnicos y estándares de calidad aeronáutica.

Lo que te ofrecemos

• Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
• Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
• Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
• Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
• Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
• Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
• Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.

• Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
• Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
• Entrevista de RRHH donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales.

Oferta y bienvenida

Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado: 1-2 semanas.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.