Brand Manager

CLB - Human Resources; Pamplona; Presencial; EUR 36.000 - 48.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

CLB - Human Resources busca un Brand Manager para Pamplona, con 4-5 años de experiencia, para incorporación inmediata. La posición es presencial y forma parte clave para gestionar cuentas y la relación estratégica con clientes.

Te encargarás de definir la estrategia de marca y de planificar campañas mensuales, supervisando su ejecución y asegurando calidad y timing, además de coordinar al Content Executive y colaborar con Estrategia para alinear comunicación y negocio.

Formación

• 4–5 años de experiencia en gestión de marcas y estrategia de marketing
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos y trabajar de forma ágil
• Experiencia en agencia valorada, pero no imprescindible

Responsabilidades

• Liderar la relación con el cliente y ser el contacto principal
• Definir la estrategia de marca y desarrollar calendarios y campañas
• Supervisar la ejecución de campañas asegurando calidad y timing
• Coordinar al Content Executive
• Colaborar con el equipo de Estrategia para alinear comunicación y negocio
• Analizar resultados y presentar conclusiones basadas en KPIs

Conocimientos

Brand management

Relationship management

Strategic planning

Team coordination

KPI analysis

Descripción del empleo

Nos encontramos en búsqueda de un@ profesional Brand Manager para nuestro cliente ubicado en --------Pamplona----------

!!!!!!!Posición presencial en Pamplona!!!!!

Buscamos a un/a Brand Manager (4-5 años de experiencia) para incorporación de forma inmediata. Se trata de una posición intermedia clave para la gestión de cuentas y la relación estratégica con nuestros clientes. Trabajarás con una cartera de clientes activa y proyectos ya firmados, liderando tanto la estrategia como la supervisión de la ejecución táctica.

Responsabilidades

• Liderar la relación con el cliente: Serás el punto de contacto principal y el garante de construir relaciones sólidas a largo plazo.
• Estrategia y Planificación: Definirás la estrategia de marca/marketing y desarrollarás los calendarios mensuales, campañas y acciones concretas.
• Supervisión y Calidad: Velarás por la correcta ejecución de las campañas, asegurando coherencia estratégica, calidad y cumplimiento de timings.
• Liderazgo de equipo: Coordinarás a un/a Content Executive, responsable de la ejecución operativa.
• Colaboración estratégica: Trabajarás mano a mano con el equipo de Estrategia para alinear comunicación y negocio.
• Data & Insights: Analizarás resultados, medirás KPIs y presentarás conclusiones accionables a los clientes.

Requisitos

• 4 a 5 años de experiencia en gestión de marcas/cuentas y estrategia de marketing.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos de forma ágil y eficiente.
• Procedencia: Valoramos positivamente la experiencia previa en agencia de publicidad (por el ritmo de trabajo, la visión multicliente y la soltura de cara a cliente), aunque no es imprescindible: si vienes de cliente final y tienes la agilidad y experiencia necesarias.

Gracias,