BID MANAGER

Ingeteam

Zamudio

Presencial

EUR 35.000 - 50.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Horario flexible
Ambiente de trabajo internacional
Retribución acorde a la experiencia
Proceso de trabajo actualizados

Descripción de la vacante

Una empresa líder en ingeniería eléctrica en Zamudio busca un/a Bid Manager para gestionar y coordinar el proceso de preparación y presentación de ofertas. Se requieren habilidades de comunicación, trabajo en equipo, y un título en Ingeniería Eléctrica/Electrónica. Se ofrece incorporación en una organización innovadora, horario flexible, y retribución coherente con la experiencia. Se valora la diversidad y se priorizan los candidatos con discapacidad.

Formación

  • Alto nivel de inglés (C1).
  • Se valorará un segundo idioma, preferiblemente francés.
  • Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares.
  • Experiencia en el entorno de redes de Transmisión y Distribución (T&D).

Responsabilidades

  • Gestionar y coordinar el proceso completo de preparación y presentación de ofertas.
  • Elaboración y desarrollo integral de licitaciones/ofertas.
  • Interlocución con equipos multidisciplinares.
  • Estandarización de formatos y procesos asociados a ofertas.
  • Elaboración de propuestas cumpliendo con requisitos del cliente.
  • Participación en análisis de viabilidad y riesgo de la propuesta.

Conocimientos

Comunicación efectiva
Trabajo en equipo
Proactividad
Resolución de problemas
Flexibilidad

Educación

Ingeniería Eléctrica/Electrónica o similar

Descripción del empleo

Ingeteam, una empresa líder especializada en ingeniería eléctrica y desarrollo de equipos eléctricos, motores, generadores y convertidores de frecuencia, busca incorporar un/a Bid Manager para unirse al departamento de Sales de la Unidad de Negocio FACTS (Flexible AC Transmission Systems), en Zamudio.

Misión

Gestionar y coordinar el proceso completo de preparación y presentación de ofertas (bids) para proyectos y licitaciones, alineadas con los requerimientos del cliente y los objetivos estratégicos de la Unidad de Negocio.

Responsabilidades
  • Elaboración y desarrollo integral de licitaciones/ofertas desde la identificación de oportunidades (RFP, RFQ, RFI) hasta la presentación y negociación de la propuesta.
  • Interlocución con equipos multidisciplinares (ventas, técnico, legal, financiero, etc.) para el desarrollo de los documentos asociados a la oferta técnico-comercial.
  • Estandarización de formatos, modelos, herramientas y procesos asociados al desarrollo de ofertas.
  • Elaboración de una propuesta clara y concisa, cumpliendo con los requisitos del cliente y destacando las ventajas de la empresa.
  • Participación en el análisis de viabilidad y riesgo de la propuesta.
  • Actuar de enlace entre el equipo técnico y el cliente, realizar reuniones aclaratorias de especificaciones de oferta.
  • Conocer el panorama competitivo de cara a desarrollar una oferta ventajosa sobre la competencia.
Requisitos
  • Titulación en Ingeniería Eléctrica/Electrónica o similar.
  • Alto nivel de inglés (C1).
  • Se valorará un segundo idioma, preferiblemente francés.
  • Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares.
  • Experiencia en el entorno de redes de Transmisión y Distribución (T&D); se valorará experiencia en FACTS y renovables.
  • Se requiere una persona proactiva, con habilidades para el trabajo en equipo, flexibilidad, excelentes capacidades de comunicación, gran capacidad de aprendizaje y habilidades para la resolución de problemas.
Se ofrece
  • Incorporación en organización innovadora líder en Electrónica de Potencia, siendo parte de la contribución a la transición del modelo energético, impactando en la triple sostenibilidad (social, medioambiental y económica).
  • Procesos de trabajo actualizados.
  • Entorno de trabajo de carácter internacional.
  • Obtener experiencia realizando tareas de carácter dinámico.
  • Horario flexible y otras facilidades de conciliación laboral – personal.
  • Retribución coherente con la experiencia del/la candidato/a.
  • Contratación de carácter indefinido.

En Ingeteam valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad. Por ello, si reúnes los requisitos generales de la vacante y dispones de certificado con grado de discapacidad igual o superior al 33%, Ingeteam valorará positivamente tu candidatura.

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