Auxiliar administrativo/a

Bicolan Human Resources; Andoain; Presencial; EUR 25.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos busca un/a Auxiliar Administrativo/a para su Departamento Financiero Contable en Andoain. Se requiere experiencia mínima de un año y residencia en Donostialdea. Las funciones incluyen colaborar en la clasificación y archivo de facturas, apoyar en el registro de compra, y preparar documentación de distintos departamentos. El salario es de 25K. El contrato será inicialmente por ETT y posteriormente indefinido, con un horario de lunes a jueves y jornada intensiva en verano.

Formación

• Experiencia mínima de un año
• Residencia en Donostialdea

Responsabilidades

• Colaborar en la clasificación y archivo de facturas.
• Apoyar en el registro de compra.
• Preparar documentación de los distintos departamentos.
• Asistir en la organización de facturas.
• Apoyo en la preparación del Plan de Actuación y Cuentas Anuales.

Conocimientos

Conocimiento de inglés

Descripción del empleo

Bicolan rrhh está buscando un/a Auxiliar Administrativo/a para que forme parte del Departamento Financiero Contable de una gran empresa de Andoain.

• Experiencia mínima de un año
• Residencia en Donostialdea
• Se valorará positivamente el conocimiento de inglés

Funciones :

• Colaborar en la clasificación y archivo de facturas (pendientes, justificantes, emitidas, recibidas).
• Apoyar en el registro de compra.
• Preparar documentación de los distintos departamentos.
• Asistir en la organización de facturas.
• Apoyo en la preparación del Plan de Actuación y Cuentas Anuales.
• Salario 25K
• Contrato: primeros tres meses a través de ETT y después contrato indefinido por empresa cliente.
• Horario : De lunes a jueves de 08:30 a 13:00 y de 14:30 a 18:15 y viernes de 08:30 a 13:00. En verano, julio y agosto de jornada intensiva.

Desde Bicolan empresa de trabajo temporal, líder en selección de personal a nivel nacional, declaramos nuestro firme compromiso por trabajar en favor de una sociedad más justa e igualitaria entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, que favorezca su avance y desarrollo y en la que se respeten los derechos fundamentales y las libertades de todas las personas que la componen.