Asesor/a Laboral

CE Consulting; Burgos; Híbrido; EUR 26.000 - 28.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salario 26.000–28.000 € brutos/anuales

Jornada continua

Modalidad híbrida

Incorporación en septiembre

Descripción de la vacante

CE Consulting busca incorporar en Burgos a un/a ASESOR/A LABORA para asesorar a empresas y autónomos en el área laboral, gestionando nóminas y trámites con atención al cliente.

Ofrecemos jornada continua, modalidad híbrida con 2 días de teletrabajo, incorporación en septiembre y salario de 26.000–28.000 € brutos/anuales.

Formación

• Titulación superior en la rama laboral (derecho/relaciones laborales, etc.).
• Conocimiento técnico en A3NOM y A3INNUVA.
• Valorable experiencia en asesoría/consultoría.
• Nivel medio de inglés.
• Nivel medio de Microsoft Office.

Responsabilidades

• Gestión completa del ciclo de nómina (incidencias, IRPF y nómina, pagos y cierres).
• Elaboración de contratos, documentación y finiquitos.
• Gestión de préstamos, anticipos y embargos judiciales.
• Elaboración de informes mensuales y presentación de impuestos (111, 190, 216…).
• Comunicación de conceptos retributivos; gestiones de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social.
• Soporte y asesoramiento a cliente/empresa.

Conocimientos

Inglés medio

Microsoft Office

Educación

Titulación Superior en rama laboral

Herramientas

A3NOM

A3INNUVA

Descripción del empleo

En CE Consulting buscamos incorporar en nuestro equipo de profesionales a un/a ASESOR/A LABORA en nuestra oficina de Burgos, Leon o Valladolid, para asesorar y guiar a las empresas y autónomos en todo lo referente al área laboral, a optimizar sus recursos mediante una gestión eficaz y eficiente de sus procesos con la implicación y profesionalidad que el/la cliente/empresa necesita en la consecución de los objetivos marcados, teniendo un buen trato con el/la mismo/a en todas las comunicaciones y desarrollando en todo momento soluciones específicas adaptadas a cada cliente/empresa.

Las funciones a desempeñar en el puesto serían:

• Gestionar de forma completa el ciclo de nómina (carga de incidencias, cálculos IRPF y nómina, comprobaciones, pagos y cierres).
• Elaboración de contratos; documentación anexa y finiquitos.
• Gestión de préstamos, anticipos y embargos judiciales.
• Elaboración de informes mensuales.
• Elaboración y presentación de impuestos (111, 190, 216…).
• Comunicación de conceptos retributivos.
• Gestión de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social (Siltra, Sistema Red).
• Soporte y atención al cliente; y asesoramiento a cliente/empresa.

Ofrecemos

• Horario: Jornada continua de Lunes a Viernes de 07:30h - 15:30h (con horario verano de 01/Junio a 30/Septiembre de 08:00 a 15:00).
• Modalidad de trabajo: Híbrida. Presencial con 2 días de teletrabajo opcional a la semana.
• Salario: 26.000 - 28.000 € brutos/anuales.
• Incorporación en septiembre.

Se busca una persona resolutiva, orientada al cliente, organizada y que quiera formar parte de una empresa que apuesta por el desarrollo profesional, formación continua, la importancia de un buen clima laboral, conciliación y la motivación de todo el equipo.

Si has llegado hasta aquí y sientes que este proyecto puede ser para ti, no lo dudes: ¡nos encantará conocerte!

Requisitos mínimos

Requisitos Que Se Solicitan

• Titulado Superior/Graduado/a/Licenciado/a en la rama laboral (grado social, grado relaciones laborales, grado derecho, grado ciencias sociales, ...).
• Conocimiento y destreza técnica en A3NOM y A3INNUVA.
• Valorable experiencia en asesoría / consultoría.
• Valorable nivel medio de inglés.
• Nivel medio de Microsoft Office.