Arquitecto/a de Seguridad en Proyectos de IA

Softtek

Madrid

Hybrid

EUR 70,000 - 105,000

Full time

25 hours ago
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Benefits offered by this job

Modelo híbrido 56 horas/mes
Teletrabajo el resto del tiempo
24 días de vacaciones
Retribución flexible: tarjeta de trasn
Tarjeta restaurante
Cheque guardería
Seguro médico familiares
Tarde de cumpleaños
Club del empleado
Planes de formación
Movilidad interna

Job summary

Softtek busca un Arquitecto/a de Seguridad especializado en IA Generativa para liderar la definición de requisitos y controles de seguridad en soluciones basadas en modelos LLM. Se trabajará con equipos de tecnología y negocio para garantizar el cumplimiento normativo y la adopción de buenas prácticas en entornos cloud e híbridos.

El rol exige más de 5 años en ciberseguridad y experiencia en arquitectura de seguridad, con foco en GDPR, AI Act y estándares OWASP/NIST.

Qualifications

  • Más de 5 años de experiencia en Ciberseguridad, con al menos 3 años desempeñando funciones de Arquitectura de Seguridad.
  • Experiencia participando en iniciativas relacionadas con IA Generativa, LLMs y sus componentes asociados.
  • Conocimientos sólidos en arquitectura de seguridad, gestión de identidades y accesos, seguridad de redes, aplicaciones, datos y gestión de riesgos.
  • Experiencia trabajando en entornos cloud (AWS preferentemente, Azure o GCP) y arquitecturas modernas basadas en microservicios y eventos.
  • Conocimiento de prácticas DevSecOps y automatización de controles de seguridad.
  • Familiaridad con estándares y marcos normativos como GDPR, AI Act, OWASP, NIST, PCI DSS o ENS.

Responsibilities

  • Formarás parte del equipo de Arquitectura definiendo requisitos y estrategias de seguridad para soluciones basadas en IA Generativa y modelos LLM, asegurando su alineación con las necesidades de negocio y los estándares corporativos.
  • Participarás en la evaluación de arquitecturas tecnológicas, identificando riesgos, proponiendo medidas de mitigación y validando controles de seguridad a lo largo del ciclo de vida de las soluciones.
  • Trabajarás de forma transversal con equipos de tecnología, negocio y seguridad, actuando como referente técnico para garantizar la correcta adopción de modelos, frameworks y servicios relacionados con IA en entornos cloud e híbridos.
  • Además, colaborarás en la definición de buenas prácticas, modelos de gobierno y cumplimiento normativo, impulsando un enfoque seguro en el diseño y evolución de soluciones innovadoras.
  • Como parte de nuestra apuesta por una experiencia de selección más flexible, objetiva y accesible, las fases iniciales del proceso podrán realizarse mediante entrevistas impulsadas por Inteligencia Artificial a través de nuestra plataforma Eightfold.
  • Esta tecnología nos ayuda a conocer mejor la experiencia, competencias y motivaciones de cada profesional, ofreciendo además la posibilidad de realizar la entrevista en el momento que mejor se adapte a su disponibilidad. La Inteligencia Artificial forma parte del proceso como herramienta de apoyo, pero las decisiones de selección siguen siendo revisadas y tomadas por personas de nuestro equipo de Talent Acquisition.

Skills

Ciberseguridad
Arquitectura de Seguridad
IA Generativa
LLMs
Identidades y Accesos
Seguridad en la Nube
DevSecOps
Normativas de Seguridad

Job description

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas.

Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible.

En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether

¿Te apasiona la ciberseguridad aplicada a la Inteligencia Artificial y los modelos LLM? Únete como Arquitecto/a de Seguridad y participa en el diseño de soluciones innovadoras de IA Generativa en un entorno altamente exigente y tecnológico.

  • Más de 5 años de experiencia en Ciberseguridad, con al menos 3 años desempeñando funciones de Arquitectura de Seguridad.
  • Experiencia participando en iniciativas relacionadas con IA Generativa, LLMs y sus componentes asociados.
  • Conocimientos sólidos en arquitectura de seguridad, gestión de identidades y accesos, seguridad de redes, aplicaciones, datos y gestión de riesgos.
  • Experiencia trabajando en entornos cloud (AWS preferentemente, Azure o GCP) y arquitecturas modernas basadas en microservicios y eventos.
  • Conocimiento de prácticas DevSecOps y automatización de controles de seguridad.
  • Familiaridad con estándares y marcos normativos como GDPR, AI Act, OWASP, NIST, PCI DSS o ENS.
¿Cómo será tu día a día?
  • Formarás parte del equipo de Arquitectura definiendo requisitos y estrategias de seguridad para soluciones basadas en IA Generativa y modelos LLM, asegurando su alineación con las necesidades de negocio y los estándares corporativos.
  • Participarás en la evaluación de arquitecturas tecnológicas, identificando riesgos, proponiendo medidas de mitigación y validando controles de seguridad a lo largo del ciclo de vida de las soluciones.
  • Trabajarás de forma transversal con equipos de tecnología, negocio y seguridad, actuando como referente técnico para garantizar la correcta adopción de modelos, frameworks y servicios relacionados con IA en entornos cloud e híbridos.
  • Además, colaborarás en la definición de buenas prácticas, modelos de gobierno y cumplimiento normativo, impulsando un enfoque seguro en el diseño y evolución de soluciones innovadoras.
  • Como parte de nuestra apuesta por una experiencia de selección más flexible, objetiva y accesible, las fases iniciales del proceso podrán realizarse mediante entrevistas impulsadas por Inteligencia Artificial a través de nuestra plataforma Eightfold.
  • Esta tecnología nos ayuda a conocer mejor la experiencia, competencias y motivaciones de cada profesional, ofreciendo además la posibilidad de realizar la entrevista en el momento que mejor se adapte a su disponibilidad. La Inteligencia Artificial forma parte del proceso como herramienta de apoyo, pero las decisiones de selección siguen siendo revisadas y tomadas por personas de nuestro equipo de Talent Acquisition.
Conoce nuestra propuesta de valor:
Modelo híbrido:

Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo.

Conciliación:

Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional.

24 días de vacaciones
Retribución flexible:

tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares.

Tarde de cumpleaños

libre (también por el cumple de tus hijos)

Club del empleado:

Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian.

Planes de formación:

idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales.

Oportunidad de movilidad interna:

en nuestras sedes internacionales y dentro de España.

Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo.

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