Area Manager - Dermocosmetics, Madrid (Field Leader)

PMFarma; Madrid; Híbrido; EUR 42.000 - 64.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Movilidad geográfica

Coche, tablet y móvil

Paquete retributivo competitivo

Herramientas de trabajo

Soporte del equipo Grafton

Descripción de la vacante

Grafton busca un/a Area Manager para liderar la gestión comercial de la zona de Madrid, con cobertura de redes de farmacias y desarrollo de negocio. Responsabilidades: gestionar la red de farmacias, cumplir objetivos de ventas, ejecutar la estrategia, analizar ventas y KPI, realizar formaciones y promociones en punto de venta, y fortalecer relaciones con clientes clave.

Oferta: proyecto temporal de 12 meses, movilidad geográfica posible, paquete retributivo competitivo y herramientas de trabajo;

Formación

• Habilidades de comunicación, negociación y organización.
• Enfoque orientado a resultados y capacidad para trabajar de forma autónoma.

Responsabilidades

• Gestionar y desarrollar la red de farmacias asignadas en Madrid.
• Garantizar el cumplimiento de objetivos de ventas y visibilidad del portfolio.
• Ejecutar la estrategia comercial acordada con el equipo nacional.
• Realizar análisis de ventas, seguimiento de KPIs y acciones correctivas.
• Implementar formaciones, promociones y materiales de apoyo en punto de venta.
• Detectar oportunidades de negocio y fortalecer relaciones con clientes clave.
• Asegurar la correcta implantación de campañas y acciones de marketing.

Conocimientos

Comunicación

Negociación

Organización

Orientación a resultados

Autonomía

Descripción del empleo

Grafton busca un/a Area Manager para liderar la gestión comercial de la zona de Madrid, con cobertura de redes de farmacias y desarrollo de negocio. Responsabilidades: gestionar la red de farmacias, cumplir objetivos de ventas, ejecutar la estrategia, analizar ventas y KPI, realizar formaciones y promociones en punto de venta, y fortalecer relaciones con clientes clave.

Oferta: proyecto temporal de 12 meses, movilidad geográfica posible, paquete retributivo competitivo y herramientas de trabajo;