Animateur protection de la ressource en eau (H/F)

Terroir de Caux; Riocavado de la Sierra; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Job summary

La Communauté de communes Terroir de Caux recrute un chargé de mission animation pour la protection de la ressource en eau. Vous serez chargé d’accompagner les exploitations agricoles et de suivre les DUP des captages d’eau potable.

Vous animerez des réunions, assurerez la coordination des actions du BAC d’Humesnil et sensibiliserez les acteurs locaux à la préservation de l’eau. Diplômes Bac+3/5 et expérience requise.

Qualifications

• Connaissances des pratiques agricoles et de l’environnement.
• Connaissances du grand cycle de l’eau et hydrogéologie.
• Appétence ou expérience dans le monde agricole et le territoire.

Responsibilities

• Suivi de l’Animation du BAC d’Humesnil et accompagnement au changement des exploitations agricoles.
• Suivi des DUP des captages d’eau et animation des comités de pilotage.
• Sensibilisation des acteurs (élus, agriculteurs, SMBV) à la protection de la ressource et coordination des actions.

Skills

Connaissances agronomie

Hydrogéologie

Grand cycle de l’eau

Environnement

Education

Bac+5 ou Bac+3 avec expérience

Tools

WORD

EXCEL

PPT

QGIS

Job description

Bandeau - Animateur eau

Bandeau - Animateur eau

Animateur protection de la ressource en eau (H/F)

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• Animateur protection de la ressource en eau (H/F)

La communauté de communes Terroir de Caux gère depuis 2020 la compétence Eau Potable sur 70 communes. Le service dénombre environ 17 500 abonnés (39 000habitants), 18 forages, 29 réservoirs, environ 700 km de réseau de distribution exploités par trois délégataires.

La communauté de communes a affirmé sa volonté de mettre en place une politique de protection de la ressource en eau en s’engager dans une Stratégie de Protection de la Ressource en septembre 2025. Elle souhaite étoffer son service et recherche un chargé de mission animation pour atteindre les objectifs fixés en terme de protection de la ressource en eau, et poursuivre l’animation agricole en place depuis 2023 sur le bassin d’alimentation du captage (BAC) d’Humesnil.

Missions principales

• Poursuite de l’Animation du BAC d’Humesnil démarrée en 2023 :
  • Suivi de la qualité des eaux brutes du captage d’Humesnil
  • Accompagnement au changement de systèmes des exploitations agricoles
  • Suivi de l’étude de Stratégie foncière pour la protection de la ressource du BAC d’Humesnil
  • Animation de la stratégie foncière du BAC d’Humesnil
  • Travail en collaboration avec l’animation du Plan Alimentaire Territorial de la collectivité
  • Sensibilisation de tous types de public à la préservation de la ressource en eau (organisation de manifestations…)
  • Participation au réseau Anim l’Eau 76 du SIDESA (Syndicat Interdépartemental De l’Eau Seine Aval)
• Suivi des Déclarations d’Utilité Publique (DUP) des captages d’eau potable :
  • La mise à jour des tableaux de suivi des DUP
  • Mise en place et animation de Comité de Pilotage de suivi des DUP si nécessaire, échanges avec l’ARS
  • La communication auprès des différents partenaires (mairies, services de l’urbanisme, chambre d’agriculture, agriculteurs…)
  • Le suivi des études de révision de DUP en cours en collaboration avec le service afin d’apporter un regard pertinent sur les prescriptions et mettre en place le suivi des futures DUP.
• Stratégie de protection de la ressource en eau :
  • Suivi de l’étude en cours de délimitation des BAC
  • Assurer le suivi des résultats des analyses d’eau dans le cadre du suivi renforcé et évaluation la pertinence du programme du suivi renforcé
  • Sensibiliser l’ensemble des acteurs (élus, SMBV, agriculteurs, etc.) à la stratégie de protection de la ressource en eau et à ses enjeux
  • Veille à la coordination des différents programmes d’action et documents structurants (SDAEP, PGSSE, etc.) avec la stratégie

Profil recherché

• Savoirs :
  • Connaissances des pratiques agricoles (agronomie, produits phytosanitaires..), connaissance en environnement (hydrogéologie, code de l’environnement…)
  • Connaissances dans le domaine du grand cycle de l’eau
  • Connaissances ou appétence pour le monde agricole
• Savoir-faire :
  • Maîtrise des outils informatiques (WORD, EXCEL, PPT, QGIS)
  • Capacités rédactionnelles
  • Capacités à animer une réunion
  • Capacités d’analyse et de synthèse
• Savoir être :
  • Organisé(e)
  • Esprit d’équipe
  • Diplômes requis : Bac +5 ou Bac +3 avec une expérience dans le domaine

Specificités liées au poste

• Supérieur hiérarchique direct : Responsabilité du chef du service Eau et Assainissement
• Lieu de travail : Communauté de Communes Terroir de Caux – Pôle de Tôtes 2A rue des brasseurs 76890 Tôtes
• Moyens mis à disposition : Matériel de bureautique, téléphone portable, véhicule de service
• Poste à temps complet (35 heures)