Administrativo de seguros

Marsh; Madrid; Híbrido; EUR 32.000 - 46.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Trabajo en híbrido

Ambiente internacional

Desarrollo profesional

Beneficios Marsh

Descripción de la vacante

Marsh en Madrid busca una persona para unirse a nuestra Área de Administración, con contrato indefinido, enfocada en gestión administrativa, financiera y operativa del negocio de suscripción.

Se trabajará en un entorno internacional, con posibilidad de horario híbrido y colaboración estrecha con clientes y brokers; se requiere experiencia 3–5 años, grado medio o superior y buen nivel de inglés.

Formación

• Experiencia de 3 a 5 años en funciones administrativas o financieras.
• Valorable experiencia en agencias de suscripción.
• Conocimientos de contabilidad y procesos de emisión.
• Buen nivel de inglés.
• Dominio de Microsoft Office.
• Perfil organizado, meticuloso y resolutivo.
• Capacidad para trabajar con volumen de datos y cumplir plazos.
• Habilidades de comunicación para coordinarse con clientes y equipos.

Responsabilidades

• Gestión administrativa: registro y mantenimiento de expedientes.
• Contabilidad/Financiero: control de primas, cobros y liquidaciones.
• Conciliaciones: conciliación bancaria mensual.
• Emisión y operativa: emisión de pólizas, suplementos y recibos.
• Reporting: borderós para compañía, renovaciones, KPIs e ingresos.
• Soporte al equipo de suscripción: carga de datos y seguimiento de solicitudes.
• Relación con compañías y brokers: coordinación operativa.

Conocimientos

Inglés avanzado

Educación

Grado medio o superior

Herramientas

Microsoft Office

Descripción del empleo

Estamos buscando a una persona con talento para unirse a Orizon, nuestra Agencia de Suscripción, formando parte del área de Administración, con contrato indefinido, focalizado en la gestión administrativa, financiera y operativa del negocio, asegurando la correcta ejecución de procesos clave: emisión, suplementos, borderós, cobros y liquidaciones, conciliaciones y soporte al equipo de suscripción. Este puesto estará ubicado en Madrid.

Contaremos contigo para

• Gestión administrativa: registro y mantenimiento de expedientes, control documental,.
• Contabilidad/ Financiero: control de primas, cobros y liquidaciones con aseguradoras y brokers.
• Conciliaciones: conciliación bancaria mensual, detección de incidencias, seguimiento y resolución
• Emisión y operativa: emisión de pólizas, suplementos, recibos, certificados de cobertura
• Reporting: borderós para compañía, renovaciones, kpis y cuadre de ingresos.
• Soporte al equipo de suscripción: carga de datos, seguimiento de solicitudes, elaboración de propuestas.
• Relación con compañías y brokers: gestión de consultas, documentación y coordinación operativa.

Lo que necesitas tener

• Experiencia entre 3 y 5 años en departamento funciones de similar naturaleza. Valorable experiencia en agencias de suscripción
• Formación de grado medio o superior
• Conocimientos de contabilidad y procesos de emisión
• Buen nivel de inglés (capacidad para trabajar en un entorno internacional).
• Dominio de Microsoft Office
• Perfil organizado, meticuloso y resolutivo
• Capacidad de trabajar con volumen de datos y procesos
• Capacidad para priorizar actividades, gestionar varias tareas a la vez y cumplir plazos.
• Habilidades interpersonales y de comunicación para coordinarse con clientes y equipos internos.
• Proactividad, ganas de aprender y orientación al trabajo en equipo.

Por qué unirse a nuestro equipo

• Oportunidad de trabajar de forma directa con los clientes más relevantes del sector industrial -nacionales e internacionales-.
• Un entorno inclusivo y colaborativo, con equipos de alto nivel y exposición internacional.
• Oportunidades de crecimiento profesional y líderes con gran prestigio y experiencia que te apoyan en tu desarrollo.
• Posibilidad de trabajo flexible.
• La escala y presencia global de Marsh ofrece variedad de oportunidades, beneficios y recompensas orientadas al bienestar.

Marsh (NYSE: MRSH) is a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.

Marsh is committed to embracing a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law. In accordance with Section 40.2 of the Royal Legislative Decree 1/2013, of 29 November, approving the Consolidated Text of the General Act on the Rights of Persons with Disabilities and their Social Inclusion, Marsh will provide a reasonable accommodation to employees and prospective employees up to the point of undue hardship as required for the individual’s particular restrictions and limitations.

Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one "anchor day" per week on which their full team will be together in person.