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Syclef Iberia busca un/a profesional administrativo/a para unirse a su oficina en Bizkaia. La persona gestionará albaranes, facturas y órdenes de trabajo, asegurando registro y seguimiento precisos de la documentación.
Se valora experiencia en ERP y Excel, capacidad para gestionar documentación y apoyo contable básico. Puesto estable, desarrollo profesional y entorno internacional dentro del grupo.
Syclef es un grupo internacional y líder en los sectores de Refrigeración Industrial, Refrigeración Comercial y Climatización (HVAC). Estamos especializados en instalaciones frigoríficas de media y gran escala en ámbitos industriales como plataformas logísticas, almacenes de conservación, plantas de procesado de alimentos y procesos industriales. Asimismo, diseñamos e implantamos soluciones de refrigeración comercial para supermercados, tiendas de conveniencia y otros espacios de retail, así como sistemas integrales de climatización. Iparfrío, como parte del holding Syclef Iberia y con sede en Gipuzkoa, es una empresa especializada en refrigeración industrial y comercial, con presencia territorial en varias comunidades autónomas. Desde su fundación, ofrece soluciones a medida que incluyen diseño, instalación, puesta en marcha y mantenimiento 24/7, especialmente para los sectores alimentario, retail y logístico. Su apuesta por la eficiencia energética, la fiabilidad del servicio y la tecnología avanzada refuerza su posición dentro de un grupo internacional líder en frío industrial y climatización.
Experiencia mínima de 1 año en puestos administrativos. Valorable experiencia previa en empresas instaladoras o mantenedoras de refrigeración-climatización, construcción o servicios industriales. Ofimática avanzada (Excel, Word, correo electrónico, ERP). Conocimiento básico de contabilidad y gestión documental)
Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración y Finanzas, o formación equivalente.
Esta puesto está localizado en nuestras oficinas de Bizkaia.
En Syclef valoramos la diversidad y la inclusión. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad u otros factores protegidos por la ley. Todos los candidatos serán considerados en igualdad de condiciones en base a sus habilidades y experiencia. Syclef mantiene su compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad, y se compromete a valorar meticulosamente todas las candidaturas con certificado de discapacidad ( 33%), siempre que el perfil cumpla con los requisitos esenciales del puesto y se garantice la adecuada adaptación al mismo.