Administratiu/va RRHH i PRL

ADECCO TT; Celrà; On-site; EUR 19,000 - 23,000; Full time

Benefits offered by this job

Jornada completa

Horari intensiu 08:00–16:00

Estabilitat en empresa sòlida

Job summary

ADECCO TT cerca un/a Administratiu/va de Recursos Humans i Prevenció de Riscos Laborals per a un projecte estable en l’àmbit industrial. Integraràs el equip d’administració i donaràs suport en les tasques administratives de RRHH i PRL.

La plaça ofereix jornada completa, horari intensiu i incorporació en una empresa sòlida del sector, amb salari segons conveni i estabilitat professional.

Qualifications

• Experiència mínima d'1 a 2 anys en funcions similars dins de RRHH i PRL.
• Coneixements de gestió laboral i de la normativa bàsica de PRL.
• Es valorarà experiència prèvia en entorns industrials o del sector metal·lúrgic.
• Gestió CAE valorable.

Responsibilities

• Gestió i coordinació de les activitats de Coordinació Empresarial (CAE): sol·licitud, seguiment i control de la documentació requerida.
• Gestió administrativa relacionada amb el personal i la documentació laboral.
• Tramitació, seguiment i arxiu de documentació de Prevenció de Riscos Laborals: formacions, reconeixements mèdics, lliurament d’EPI i altres registres.
• Arxiu, digitalització i organització de la documentació del departament.
• Suport administratiu general a les àrees de RRHH i PRL.
• Actualització i manteniment de bases de dades i registres interns.

Skills

Organització

Responsable

Resolutiva

Atenció al detall

Education

Formació en Administració i Finances, Relacions Laborals, Prevenció de Riscos Laborals o similar

Job description

Funcions i requisits de la vacant Administratiu/va RRHH i PRL

T'agradaria formar part d'una empresa industrial consolidada i amb una llarga trajectòria en la fabricació d'equips i estructures metàl·liques? Busquem un/a Administratiu/va de Recursos Humans i Prevenció de Riscos Laborals per incorporar-se a un projecte estable i formar part de l'equip d'administració.

Funcions principals

• Gestió i coordinació de les Activitats de Coordinació Empresarial (CAE): sol·licitud, seguiment i control de la documentació requerida.
• Gestió administrativa relacionada amb el personal i la documentació laboral.
• Tramitació, seguiment i arxiu de documentació de Prevenció de Riscos Laborals: formacions, reconeixements mèdics, lliurament d'EPI i altres registres.
• Arxiu, digitalització i organització de la documentació del departament.
• Suport administratiu general a les àrees de Recursos Humans i Prevenció de Riscos Laborals.
• Actualització i manteniment de bases de dades i registres interns.

Requisits

• Formació en Administració i Finances, Relacions Laborals, Prevenció de Riscos Laborals o similar.
• Experiència mínima d'1 a 2 anys en funcions similars dins de departaments de RRHH i/o PRL.
• Es valorarà experiència en la gestió de CAE.
• Coneixements de gestió laboral i de la normativa bàsica de prevenció de riscos laborals.
• Persona organitzada, responsable, resolutiva i amb atenció al detall.
• Es valorarà experiència prèvia en entorns industrials o del sector metal·lúrgic.

Oferim

• Contracte temporal amb possibilitat d'incorporació a empresa.
• Jornada completa.
• Horari intensiu de 08:00 h a 16:00 h, amb flexibilitat horària.
• Incorporació a una empresa sòlida i referent en el seu sector.
• Salari segons conveni: 21.219,24 € bruts anuals.
• Bon ambient de treball i estabilitat professional.