Administrador/a Sistemas Windows

Soprasteria1; Madrid; Presencial; EUR 55.000 - 75.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Jornada completa

Formación continua

Seguro de vida y accidentes

Retribución flexible

Plan de carrera

Descripción de la vacante

Sopra Steria busca Administrador de Sistemas Windows para un proyecto bancario en Madrid. Experiencia en plataformas Microsoft en entornos grandes y 24x7. Responsable de administrar, mantener y evolucionar la plataforma, asegurando disponibilidad, seguridad y rendimiento.

Se valora experiencia en clustering, VMware y automatización con PowerShell. Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa y formación continua, con beneficios como seguro de vida, retribución flexible y plan de carrera.

Formación

• 7-10 años administrando plataformas Microsoft en grandes entornos corporativos y servicios críticos 24x7.
• Senior / L3, con autonomía técnica, capacidad de diseño y resolución de incidencias complejas.
• Windows Server 2016, 2019, 2022 y 2025.
• Instalación, configuración, mantenimiento, parcheado, gestión de roles, servicios, registro, rendimiento y troubleshooting avanzado.
• Active Directory, dominios, bosques, OU, GPO, sites, trusts, delegación administrativa, Kerberos, NTLM, LDAP, SYSVOL y Netlogon.
• Discos Windows, volúmenes, MPIO, SMB, NTFS, ReFS y almacenamiento compartido.
• Windows Server Failover Clustering, balanceo, redundancia de servicios y recuperación ante fallos.
• VMware vSphere, vCenter, VMware Tools, snapshots, plantillas y troubleshooting de máquinas Windows.
• PowerShell avanzado para administración, inventario, validación, parcheado y automatización operativa.
• Desired State Configuration, Git, Ansible, Terraform y pipelines CI/CD.
• Hardening de Windows Server, GPO de seguridad, Defender, gestión de vulnerabilidades, certificados y control de privilegios.
• Experiencia con PAM/PIM, cuentas administrativas segregadas, mínimo privilegio, trazabilidad y gestión de secretos.

Responsabilidades

• Administrar, mantener y evolucionar la plataforma Microsoft corporativa, asegurando disponibilidad, seguridad, rendimiento y continuidad.
• Gestionar incidencias L3, cambios, mantenimiento y obsolescencia; coordinar resolución con equipos y servicios críticos.
• Diseñar e ejecutar pruebas de contingencia de AD, DNS, Netlogon y SYSVOL.
• Desarrollar scripts robustos con logs, control de errores y documentación.
• Aplicar prácticas de ITIL y gestión del cambio conforme a CAB y evidencias.

Conocimientos

Windows Server

Active Directory

DNS

DHCP

PowerShell

ITIL

Azure IaaS

PAM/PIM

KMS

RDS

Herramientas

VMware vSphere

WSUS

GPO

ADCS/PKI

Descripción del empleo

¿Qué reto proponemos?

Buscamos Administrador de Sistemas Windows para proyecto bancario.

¿Qué buscamos?

Administrar, mantener y evolucionar la plataforma Microsoft corporativa, asegurando disponibilidad, seguridad, rendimiento y continuidad.

• 7-10 años administrando plataformas Microsoft en grandes entornos corporativos y servicios críticos 24x7.
• Senior / L3, con autonomía técnica, capacidad de diseño y resolución de incidencias complejas.
• Windows Server 2016, 2019, 2022 y 2025.
• Instalación, configuración, mantenimiento, parcheado, gestión de roles, servicios, registro, rendimiento y troubleshooting avanzado.
• Active Directory, dominios, bosques, OU, GPO, sites, trusts, delegación administrativa, Kerberos, NTLM, LDAP, SYSVOL y Netlogon.
• DNS integrado en AD, DHCP, resolución de nombres, balanceo y troubleshooting TCP/IP.
• AD DS, DNS, DHCP, WSUS, ADFS, ADCS/PKI, KMS, RDS y, cuando aplique, clúster de conmutación por error.
• Discos Windows, volúmenes, MPIO, SMB, NTFS, ReFS y almacenamiento compartido.
• Windows Server Failover Clustering, balanceo, redundancia de servicios y recuperación ante fallos.
• VMware vSphere, vCenter, VMware Tools, snapshots, plantillas y troubleshooting de máquinas Windows.
• PowerShell avanzado para administración, inventario, validación, parcheado y automatización operativa.
• Desired State Configuration, Git, Ansible, Terraform y pipelines CI/CD.
• Hardening de Windows Server, GPO de seguridad, Defender, gestión de vulnerabilidades, certificados y control de privilegios.
• Experiencia con PAM/PIM, cuentas administrativas segregadas, mínimo privilegio, trazabilidad y gestión de secretos. La documentación interna contempla la segregación, rotación, trazabilidad y monitorización de credenciales administrativas en Windows y UNIX.
• WSUS, Microsoft Update, despliegue por anillos, ventanas de mantenimiento, validación y resolución de incidencias de actualización. La documentación interna incluye un modelo de WSUS para Windows Server basado en GPO, anillos y validaciones técnicas.
• Diseño, ejecución y documentación de pruebas de contingencia de AD, DNS, Netlogon y SYSVOL.
• Valorable Azure IaaS, Azure Arc, Azure Update Manager, Entra ID y administración híbrida.
• Capacidad para desarrollar scripts robustos, con logs, control de errores, validaciones y documentación.
• Gestión de incidencias L3, problemas, cambios, mantenimiento, obsolescencia y capacidad.
• Experiencia con ITIL, gestión del cambio, CAB, documentación, evidencias y cumplimiento.

¿Qué tenemos para ti?

• Contrato indefinido y jornada completa
• 23 días de vacaciones
• Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
• Seguro de vida y de accidentes
• Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
• Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
• Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
• Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
• Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.
• Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.
• ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!
• The world is how we shape it

En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.