DESCRIPCION DE LA OCUPACION
L'Institut de Recerca Germans Trias i Pujol (IGTP) precisa incorporar un/aCap de Serveis Generals, responsable de coordinar i supervisar les activitats relacionades amb el manteniment, les infraestructures, la seguretat i els serveis generals de la institució, garantint el correcte funcionament de les instal·lacions i donant suport als diferents projectes d'adequaci i millora dels espais. L'Institut de Recerca Germans Trias i Pujol (IGTP) convoca aquest procs selectiu per proveir la vacant corresponent a la plaça núm. 68, adscrita a l'àrea de Serveis Generals, amb la finalitat de garantir la continuïtat de les funcions estratgiques vinculades a la gesti de les infraestructures, el manteniment, la seguretat i els serveis de suport de l'Institut. Aquesta convocatci es desenvolupa d'acord amb els principis de publicitat, transparncia, mrit, capacitat i igualtat d'oportunitats, seguint la polcia de contractaci oberta, transparent i basada en el mrit (OTM-R) de l'Institut i la normativa aplicable.
FUNCIONES
El/la Cap de Serveis Generals sar la persona responsable de gestionar i garantir el manteniment general, les infraestructures, la seguretat i la neteja de les instal·lacions, per assegurar-ne la seguretat, qualitat, fiabilitat, confortabilitat i rendibilitat. Aix mateix, realitzar les segns funcions i/o tasques:a. Funcio de Planificaci i Coordinaci:
- Planificar i coordinar l'activitat de manteniment i els recursos que cada instalaci necessita.
- Assignar les cargues de treball, racionalitzant els recursos.
- Analitzar les capacitats de les instales, per tal que aquestes puguin superar les demandes puntes.
- Donar suport en la planificaci i estudis econmics i tcnics.
- Coordinar el treball d'empreses exteriors i participa en l'elaboraci dels Plecs de Prescripcions Tcniques, així com en les avaluacions de les ofertes en les noves licitacions.
b. Funcio de Gestio:- Realitzar la gestio operativa en l'àrea de manteniment preventiu, predictiu i correctiu.
- Posar en marxa els plans de manteniment elaborats per a les instales.
- Proposar correccions dels programes de manteniment segons les necessitats.
- Emprendre accions correctores en general o de primera intervenci en totes aquelles instales i equips que ho requereixin.
- Confeccionar i mantenir actualitzat l'inventari i historial de les instales i equips assignats, vetllant perque totes les operacions d’assistencia tcnica efectuades estiguin anotades al registre de cada equip, amb especificaci de la data i la persona o entitat que la va realitzar, així com els controls de seguretat previstos pels fabricants.
- Valorar el cost de cada treball i realitza pressupostos per a l'aprovaci de la Direcci.
- Collabora ren l'adequaci i distribuci dels espais de treball de laboratori i de despatx.
c. Funcio de Seguretat:- Participar de forma directa en l'elaboraci del PAU (Pla d'Autoprotecci).
- Vetllar per l'ordre, la neteja i l'ambient, aixi com per l'estat correcte de les instales, mauxes, equips, ones per evitar o reduir riscos.
- Vetllar per l'efica manteniment de les mesures contra incendis.
- Participar en l'elaboraci dels simulacres d'evacuaci i intervenci.
- Assessorar al Servei de Prevenci de Riscos Laborals i al Comit de Seguretat i salut en els temes de la seva competència.
- Coordinar el servei extern de Recepcio i Seguretat assegurant el correcte atencio al personal.
- Col·laborar amb la Unitat de Gestio de les Persones per la identificaci i permisos del personal.
d. Funcio de gesti d'incidencies: - Analitzar i resoldre les consultes i incidencies derivades dels processos gestionats en el seu àmbit de competència i assessorar sobre directrius, normatives i procediments propis de la seva àrea.
e. Funcio de Qualitat, Control i Millora Continu:- Analitzar indicadors de gestio i proposar accions de millora continua als procediments de treball de la Unitat.
f. Col·laboració amb "Lab Managing"- Col·laborar amb la persona responsable del Lab Managing en la detecci i supervisió d’avaries dels equipaments científics i en la planificaci de cursos de reciclatge per a tcnics i investigadors.
g. Col·laboració institucional:- Col·laborar amb la Direcció i amb els diferents professionals sota la seva responsabilitat, en la consecució dels objectius de qualitat d'aquests.
SE REQUIERE
Requisits:
- Enginyeria tècnica o superior, Diplomatura o Llicenciatura/Grau relacionades amb la gesti homologat pel Ministeri competent.
- Experiència mínima de 5 anys en les funcions a desenvolupar, preferentment en entitats de recerca o de l'àmbit de la salut.
- Domini de la llengua castellana i catalana (parlat i escrit).
- Formació reglada acreditada en prevenció de riscos laborals.
Habilitats i competències necessaries:- Capacitat de treballar en equip.
- Orientació al client intern per facilitar les operacions i projectes.
- Proactivitat, agilitat i capacitat de gestionar diversos projectes al mateix temps.
Es valorarà:- Màster o postgrau relacionat amb les responsabilitats a exercir.
- Coneixements en gesti de sales blanques i sales de bioseguretat.
- Es valorarà coneixements de la llengua anglesa.
SE OFRECE
- Contracte laboral indefinit de caràcter ordinari, d'acord amb el que estableix l'Estatut dels Treballadors.
- Jornada laboral de 1628 hores setmanals.
- Retribució bruta anual d'entre 45.000 € i 50.000 €, en funció de l'experiència, les competències professionals i l'adequació al perfil del lloc de treball, , distribuïts en 12 pagues.
- Incorporació immediata.
- 23 dies de vacances + 5 dies personals anuals.
- Retribució flexible (tiquet guarderia).
- Càpsules formatives a càrrec de l’empresa.
- Formar part d'un centre de recerca multidisciplinari excel·lent amb el distintiu HRS4R.
- Ubicació al Campus Can Ruti, un entorn científic de recerca translacional de primer nivell de l'àrea de Barcelona. L'IGTP ofereix un ecosistema de suport, amigable i col·laboratiu per promoure el desenvolupament professional i ajudar a assolir els objectius de recerca.
PARA MS INFORMACI
https://www.germanstrias.org/es/
RESOLUCION DE LA CONVOCATORIA
PRESENTACI DE SOLICITUDES
Les persones interessades han d’adjuntar a la candidatura:
- Carta de motivaci explicant el seu interés en la posici.
- CV actualitzat.
- Contacte de 2-3 referencies.
Les sol·licituds s’avaluaran d’acord amb els principis informadors i els objectius delssistemes de provisi, seguint el proc descrit a continuaci:
- Avaluaci curricular:análisi del currÃculum vitae per valorar aspectes relacionats amb la formaci, la trajectoria professional i l’experiÀncia en posicions relacionades amb el lloc de treball objecte de selecci.
- Entrevista personal:un cop valorat el currÃculum, les persones seleccionades seran convocades a una entrevista personal per constatar i ampliar la informaci detallada en el currÃculum i per valorar els aspectes relacionats amb l’experiÀncia i les competències professionals.
PLAZO DE PRESENTACI
El termini de presentaci de les sol·licituds finalitzará el dia 23de novembre de 2026.