Team Leader, Production, KMC Derivat

KMC Amba; Denmark; On-site; DKK 600,000 - 750,000; Full time

Job summary

KMC Derivat søger en Team Leader for CWS & Wet and Dry Section til at lede og udvikle et produktionsområde. Rollen kræver tydelig ledelse og tæt samarbejde omkring drift, kvalitet og medarbejdertrivsel.

Du vil sikre en sikker og effektiv produktion, støtte onboarding og udviklingsdialoger, samt bidrage til løbende forbedringer og en kultur med engagement og ordentlighed. Arbejdsstedet er Brande i Danmark.

Qualifications

• Du har faglig uddannelse inden for fødevarer eller tilsvarende.
• Ledelseserfaring fra en lignende rolle.
• Kendskab til krav inden for sikkerhed, kvalitet, HACCP, OGMP/CCP, mærkning og prøvetagning.
• Evne til struktureret arbejde med drift, kapacitet og KPI’er.
• Engagement og relationsskabende ledelsesstil.

Responsibilities

• Føre tilsyn med daglig produktion og sikre overholdelse af krav til sikkerhed.
• Lede, motivere og udvikle medarbejdere gennem tydelig ledelse og onboarding.
• Støtte afhjælpning ved drifts- og kvalitetsafvigelser i samarbejde med QA og Production Manager.
• Sætte fokus på oplæring og procesoptimering via logbog og instruktioner.
• Deltage i tavlemøder og støtte rekruttering og lønreguleringsprocesser.

Skills

Ledelse

Drift og produktion

Kvalitet og sikkerhed

Procesoptimering

Kommunikation

Education

Fødevareruddannelse

Job description

Vil du sta i spidsen for et produktionsområde, hvor mennesker, drift og kvalitet går hånd i hånd? Motiveres du af at skabe tydelige rammer, stærkt samarbejde og sikker fremdrift i hverdagen? Så kan rollen som Team Leader for CWS & Wet and Dry Section hos KMC Derivat være dit næste skridt.

Dine arbejdsopgaver

Du får ansvar for både daglig driftsledelse og udvikling af teamet. Det betyder, at du skaber overblik, følger op på produktionen og understøtter et arbejdsmiljø, hvor medarbejderne trives, tager ansvar og lykkes sammen. Rollen kræver en leder, der er tydelig, nærværende og god til at få samarbejde, kvalitet og drift til at gå op i en højere enhed.

Dine vigtigste opgaver bliver blandt andet:

• At følge tæt op på den løbende produktion og sikre, at krav til sikkerhed, kvalitet, kapacitet, KPI’er, HACCP og OGMP/CCP overholdes.
• At lede, motivere og udvikle medarbejdere gennem tydelig ledelse, opfølgning, onboarding, oplæring og udviklingsdialoger.
• At understøtte afhjælpning, fejlfinding og problemløsning ved drifts- og kvalitetsafvigelser i samarbejde med medarbejdere, QA, Production Manager og Process Support.
• At sikre oplæring i relevante instruktioner, procedurer og processer, blandt andet via logbog og D4.
• At afholde og deltage i tavlemøder, følge op på Task Force-aktiviteter, rengøring, arbejdstilladelser og bygningsrundgange.
• At bidrage med input til rekruttering, samtaler, introforløb, afskedigelser og lønreguleringsprocesser.

Din baggrund og kvalifikationer

Vi forestiller os, at du har erfaring fra fødevareproduktion og trives i en rolle, hvor du både har blik for mennesker, drift og forbedringer. Du behøver ikke kunne alt fra første dag – det vigtigste er, at du har lyst til at tage ansvar, skabe struktur og samarbejde tæt med andre om at sikre en stabil og effektiv produktion.

• Du har en faglig uddannelse inden for fødevarer, eksempelvis kok, slagter, mejerist, procesteknolog eller lignende – alternativt solid erfaring med fødevareprocesser og praktisk arbejde i fødevareproduktion.
• Du har ledelseserfaring fra en lignende rolle.
• Du har solidt kendskab til krav inden for sikkerhed, kvalitet, HACCP, OGMP/CCP, mærkning og prøveudtagning.
• Du kan arbejde struktureret med drift, kapacitet, KPI’er, procesflow og løbende optimering.
• Du er tydelig, fleksibel og løsningsorienteret og kan træffe beslutninger på et oplyst grundlag.
• Du er engageret og relationsskabende og kan skabe motiverende rammer for trivsel, samarbejde og udvikling.
• Du bidrager til vores kultur, “KMC – Et godt sted at være”, gennem engagement, udvikling, samarbejde og ordentlighed.

KMC – Et godt sted at være

I KMC mener vi, at god kultur øger positiv indflydelse på vores forretning. Vi værdsætter både menneskelige og faglige kompetencer.

Et godt sted at være er et sted, hvor vi er engagerede, tager ansvar og yder vores bedste. Et sted, hvor vi ser forandringer som udviklingsmuligheder og tager initiativ til forbedringer, når det styrker forretningen. En kultur, hvor vi vægter samarbejde og behandler hinanden ordentligt og med gensidig respekt.

”KMC – et godt sted at være”, fordi vi sammen skaber en kultur med fokus på Engagement, Udvikling, Samarbejde og Ordentlighed.

Vi tilbyder dig

Du får en central lederrolle tæt på produktionen, hvor du kan gøre en tydelig forskel for både medarbejdere, drift og udvikling. Sammen med den anden teamleder får du mulighed for at præge hverdagen, styrke samarbejdet og bidrage til løbende forbedringer i en virksomhed med høje ambitioner.

Hos KMC får du et job i en dynamisk virksomhed med et frit og ligeværdigt miljø, hvor der er let adgang til ledelsen. Du får engagerede kolleger og bliver en del af en arbejdsplads, hvor vi samarbejder på tværs af afdelinger. Jobbet rummer store frihedsgrader og mulighed for faglig og personlig udvikling.

Vi tilbyder naturligvis fleksible og konkurrencedygtige arbejdsvilkår.

Arbejdssted:

KMC Derivat, Markedspladsen 7-9, 7330 Brande

Arbejdstid

Jobbet er fuldtid med daghold den ene uge. Og aftenhold den anden uge. Cirka hver anden weekend har du vagttelefon.

Aftenhold: Mandag til torsdag kl. 13.00 – 22.00

Tiltrædelse:

Snarest muligt

Ansøgningsfrist:

20. september 2026.

Vi opfordrer alle kandidater uanset køn, alder, etnicitet, religion, handicap og politisk anskuelse til at søge. Vi ønsker at understøtte en kultur, hvor alle føler sig velkomne, inkluderede og værdsatte.