A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Odense Kommune søger sygeplejerske til E-teamet, en nyetableret del af Sundheds-, Omsorgs- og Forebyggelsesforvaltningen. Stillingen kræver 37 timer ugentligt eller efter aftale og weekendvagt hver tredje uge, med mulighed for indflydelse på egen arbejdsplan og en kultur præget af faglighed og social kapital.
Du vil arbejde med skærmbesøg og digitale løsninger i et tværfagligt miljø, hvor teknologiske indsatser udvikles løbende. Tiltrædelse 1. januar 2027 eller efter aftale.
E-teamet har fået vokseværk - sygeplejerske søges til spændende stilling.
E-teamet er i en rivende udvikling og derfor søger vi en kollega som har interesse for digitale og teknologiske sundhedsindsatser. Ønsker du at være frontløber som sygeplejerske i en funktion, hvor arbejdsopgaverne fortsat er i udvikling og endnu ikke fuldt definerede? Så er det dig, vi håber at få med på holdet.
Om jobbet E-teamet som er organiseret i Sundheds-, Omsorgs- og Forebyggelsesforvaltning er etableret på baggrund af, at de kommende årgange af ældre borgere i højere grad er hjemmevante i brugen af teknologi og digitale hjælpemidler og samtidig efterspørger andre og nye måder at modtage hjælp og støtte på. Dette ønskede Odense kommune at imødekomme, hvorfor E-teamet blev etableret som en central arbejdsplads i 2024.
E-teamet leverer skærmbesøg til borgere som kan modtage sundhedslov, servicelov og ældrelovsindsatser via skærmteknologi. E-teamet arbejder tæt sammen med udekørende grupper i hele SOFF og leverer ofte ydelser til borgerne i et samarbejde med de udekørende grupper.
Derudover arbejder E-teamet tæt sammen med kollegaer i Digitalisering og Velfærdsteknologisk afdeling i implementeringen af nye teknologier hos de borgere , som vil have gavn af at modtage sin hjælp og støtte via en velfærds- eller medicinteknologisk løsning.
Vi søger 1 Sygeplejerske på 37 timer ugentligt eller efter aftale. Der er weekendvagt hver 3. uge.
E-teamet har åbent alle ugens dage samt helligdage fra 7.00-23.00. Du skal derfor være indforstået med både dag og aftenarbejde.
Der er mulighed for indflydelse på egen arbejdsplan.
Afdelingen er relativ nyopstartet og du vil sammen med dine kommende kollegaer være med til at opbygge og udvikle afdelingen. Vi ønsker, at du som kommende medarbejder kan se dig selv bidragende til det gode arbejdsfællesskab og opbygning af en kultur båret af faglighed, høj social kapital og samarbejde på tværs.
Om dig
Desuden er det en fordel, men ikke et krav, at du har:
Løn- og ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Det forventede lønniveau oplyses inden en evt. samtale og afhænger af erfaring og kvalifikationer.
Tiltrædelse pr. 1. januar 2027 eller efter aftale.
Det praktiske: Ansøgningsfrist den 19. november 2026. Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 24. november 2026.
Odense Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, kønsidentitet, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap.
Social - Sundhed - Omsorg og Personlig pleje