Strategisk Direktør for Policy & Relationer

DTU - Technical University of Denmark; Kongens Lyngby; On-site; DKK 1,000,000 - 1,400,000; Full time

Job summary

DTU søger en direktør til Afdelingen for Policy og Relationer, der får ansvaret for strategisk udvikling, eksterne relationer og ledelsesbetjening tæt på rektor og direktion.

Du leder ca. 24 medarbejdere fordelt på Policykontoret og Stakeholder Management og skal omsætte strategiske ambitioner til konkrete resultater gennem stærkt lederskab og politisk dialog.

Stillingen kræver erfaring med universitetsstyring, politisk interessevaretagelse og evne til at navigere i komplekse beslutningsprocesser.

Qualifications

• Solid ledelseserfaring fra en kompleks organisation.
• Erfaring med ledelsesbetjening tæt på topledelse og bestyrelse.
• Erfaring fra en ledende rolle på et universitet eller i universitetssektoren.
• Indgående kendskab til universitetsstyring, uddannelses- og forskningspolitik samt samspillet mellem bestyrelse, ledelse og ministerium.
• Stærkt kendskab til rammevilkårene for forskning, innovation og videregående uddannelse.
• Erfaring med politisk interessevaretagelse og strategisk dialog med centrale beslutningstagere.
• Stærke strategiske og analytiske kompetencer samt evne til at omsætte komplekse problemstillinger til beslutningsrelevante oplæg.
• Tydeligt lederskab, høj integritet og stærke relationelle kompetencer.
• Organisatorisk gennemslagskraft og evne til at skabe resultater gennem samarbejde.
• Stærke mundtlige og skriftlige kommunikationsevner.

Responsibilities

• Sætte en tydelig strategisk retning og omsætte DTU's ambitioner til konkrete resultater.
• Skabe følgeskab, engagement og udvikling gennem ledelse af ledere og højt specialiserede medarbejdere.
• Udvikle og sparre med afdelingens kontorchefer.
• Sikre ansvarlig budgetstyring for afdelingen.
• Være sparringspartner for rektor og direktion.
• Sikre høj kvalitet i ledelses- og bestyrelsesbetjening samt centrale beslutningsprocesser.
• Navigere sikkert i komplekse politiske og organisatoriske sammenhænge.
• Opbygge stærke relationer til centrale interne og eksterne interessenter.
• Identificere strategiske muligheder og risici for DTU.
• Skabe fremdrift i tværgående initiativer og sikre effektiv koordinering på tværs af organisationen.

Skills

Lederskab stærk

Strategisk tænkning

Ledelsesbetjening tæt på top

Relationer til beslutningstagere

Organisatorisk gennemslagskraft

Job description

DTU søger en direktør til Afdelingen for Policy og Relationer, der får ansvaret for strategisk udvikling, eksterne relationer og ledelsesbetjening tæt på rektor og direktion.

Du leder ca. 24 medarbejdere fordelt på Policykontoret og Stakeholder Management og skal omsætte strategiske ambitioner til konkrete resultater gennem stærkt lederskab og politisk dialog.

Stillingen kræver erfaring med universitetsstyring, politisk interessevaretagelse og evne til at navigere i komplekse beslutningsprocesser.