Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Skechers SKECHERS Superstore Kolding Storcenter søger en udadvendt Sales Associate til en deltidsstilling på 8-15 timer pr. uge. Stillingen indebærer salg og kundeservice samt opfyldning af varer og lageropgaver; du bliver en del af butikkens faste team.
Vi søger en serviceminded og målrettet person, gerne studerende med erfaring fra sko- eller sportsbranchen. Dansk og engelsk på brugerniveau forventes; arbejdstiderne ligger primært i eftermiddagene og hver anden weekend.
Er du vild med sport, mode og sko, og brænder du for salg og for glade kunder? Så er du måske vores nye salgsassistent!
Vi har travlt i vores SKECHERS Superstore Kolding Storcenter. Derfor søger vi nu en udadvendt og engageret Sales Associate til en deltidsstilling på 8-15 timer pr. uge.
Som vores nye Sales Associate, bliver du en del af butikkens faste personale. Dine arbejdsopgaver vil primært bestå af salg og kundeservice, hvor det at give kunden en enestående oplevelse af at handle i vores SKECHERS butik er et must. Du skal også være indstillet på at fylde varer op, rydde op på lager etc. som en naturlig del af butiksarbejdet.
For yderligere information om jobbet, kontakt venligst Store Manager Mette på tlf. +45 40701574 eller mettesvalgaardmorten@skechers.com.
Vi opfordrer alle til at søge stillingen, uanset alder, køn, etnicitet, religion, seksuel orientering eller handicap.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Headquartered in Southern California, Skechers-the Comfort Technology Company®-has spent over 30 years helping men, women, and kids everywhere look and feel good. Comfort innovation is at the core of everything we do, driving the development of stylish, high-quality products at a great value. From our diverse footwear collections to our expanding range of apparel and accessories, Skechers is a complete lifestyle brand.
Be You - Feel Welcome
Skechers recognises the importance and power of diversity within our business. We ensure that our people processes are fair, transparent and promote equality of opportunity for all employees and job applicants.
Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities or health conditions, who are otherwise qualified for the job position, to perform the essential functions as detailed above.