Una candidatura completa en un minuto
Currículum y carta de presentación personalizados, listos para enviar.
SuperBrugsen i Danmark søger en engageret lukkeansvarlig til aftenholdet, der vil tage styringen om aftenen og sikre, at butikken spiller hver eneste dag.
Du får grundig oplæring, mulighed for personlig og faglig udvikling samt et stærkt fællesskab i Coop-familien, der vægter kvalitet og lokalt fokus.
Vil du have et job med ansvar, udvikling og gode kolleger, mens du holder sabbatår?
Vi søger en engageret og ansvarsbevidst lukkeansvarlig, der har lyst til at tage styringen om aftenen og være med til at sikre, at butikken spiller hver eneste dag.
Hos os får du meget mere end et almindeligt sabbatårs job. Du får erfaring med ledelse, ansvar og samarbejde kompetencer, der styrker dit CV og giver dig et stærkt udgangspunkt, uanset om du senere skal læse videre eller ud på arbejdsmarkedet.
Stillingen består primært af aftenvagter, men der vil også være mulighed for vagter i dagtimerne især om morgenen og eftermiddagen ved ferie, sygdom eller i perioder, hvor butikken har ekstra travlt.
I SuperBrugsen arbejder vi ud fra vores DNA, som er kvalitet, ansvarlighed og fællesskab. Det betyder at vi tager ansvar for vores beslutninger, arbejder sammen på tværs for at skabe de bedste resultater, og vi tror på at kvalitet opstår, når vi deler viden, løfter i flok og tager et fælles ansvar.
I SuperBrugsen ønsker vi at være tæt på kunderne og være en del af lokalsamfundet. Vores kunder skal kende os og de skal kunne finde varer fra lokale producenter i deres butik, samtidig med, at vi støtter lokale Initiativer. I SuperBrugsen er der også plads til at prøve nye ideer af og som Danmarks største supermarkedskæde er der masser af udviklingsmuligheder for at skabe din karriere.
Bliver du ansat i SuperBrugsen bliver du en del af Coop-familien. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på mere end 40 milliarder kr. i vores ca. 900 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores 2 million medlemmer og det andelsejede Energiselskab OK.
Vi værdsætter mangfoldighed og søger kvalificerede kandidater uanset baggrund. Sammen skaber vi plads til forskellighed, faglighed og kvalitet. Derfor sikrer vi en retfærdig rekrutteringsproces, hvor det er op til dig, om du vil vedhæfte ansøgning og billede.